只有养老保险、医疗保险、失业保险可以办理异地转移，工伤和生育保险暂不支持异地转移。社保转移条件：1.女不能超过40周岁，男不能超过50周岁；2.已在社保转入地参加社会保险。社保转移流程：1、转出地申请、2、转入地参保、3、转入地社保局办理。
一、申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》：
（1）《申请》（附件二）、（2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件（3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件（4）《职工养老保险手册》（5）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》（6）解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件（7）政策规定的其他相关材料。
二、出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系
缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》（附件一），符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。
三、办理基金转移手续
原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。
四、办理接续保险手续
新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况：
1、《职工养老保险手册》，
2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》，
3、政策规定的其他相关材料。
《企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》问答
问：《企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》的实施为需要转移的缴费职工带来哪些好处？
答：一、《暂行办法》规定社保经办机构受理转移申请后，保险转移材料将通过邮寄方式在各经办机构之间传递，本人不需在两地市间来回奔走移交转移材料-省钱。二、缴费职工不会因不知带什么材料才能办理转移手续，只需提出“转移申请”-省力。三、社保经办机构将最迟在3个15个工作日（受理-转移-接续）办结转移接续手续-省时。
问：劳动者一生在多个地区流动就业并参保缴费，当他们达到待遇领取年龄时，应当在哪里领取基本养老保险待遇？
答：过去，由于地区之间职责不清，个别转出地和转入地有相互推诿的现象。《暂行办法》按照“唯一性”原则，依次确定了相关地区的责任，即：参保人员户籍所在地与最后参保地一致时，在户籍所在地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇；当户籍所在地与最后参保地不一致时，如果在最后参保地参保满10年，则在最后参保地领取待遇；如在最后参保地参保不满10年，依次向前推至满10年的参保地办理待遇领取手续；各地参保都不满10年，则在户籍所在地办理待遇领取手续。总之，要让每一个缴费满15年以上的参保人员都能在一个地方领到基本养老金。比如，一个江西的农民工，先后在福建、广东、浙江的城镇就业，参保缴费各5年。当他达到国家法定待遇领取年龄时，由于累计缴费年限满了15年，因此可以按月领取基本养老金。由于他在3地参保都不满10年，就由他的户籍所在地江西省负责发放基本养老金，而3地社保机构应按规定把相应的资金转到江西省。但如果他在达到领取待遇条件之前，已把户籍转到了最后参保地浙江，那么就由浙江省负责发放基本养老金，其他两省应按规定把相应的资金转到浙江省。
问：对部分年龄较大的参保人员设立临时养老保险缴费账户是怎么一回事？
答：对于年满50周岁的男性和年满40周岁的女性跨地区流动就业的，一般来说，他（她）们在达到法定退休年龄时已经不可能在新参保地缴费满10年，因而也不可能在该地办理待遇领取手续。所以，《暂行办法》规定，对这部分人员，除县级以上党委组织部门和人力资源社会保障部门批准调动的之外，原则上不再转移基本养老保险关系，而在原参保地保留其关系。同时规定，可在新就业参保地为其建立临时养老保险缴费账户，待符合待遇领取条件后，将临时缴费账户中的全部缴费本息都转回原参保地或待遇领取地，累计计算其参保缴费年限和基本养老金。这样规定，既有利于减缓中心城市的人口承载和养老保险基金压力，也使这部分人员异地就业参保有了保障，可以增加他们的基本养老保险累计权益。
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我从原单位离职时 原单位就办理社保减员手续 之后过了一个的月才在北京入职 原单位说因为之前办完了减员 所以不能开出转出 我是否要亲自去原社保地的社保中心办理相应手续
社保转移，需要办理什么手续？
关于如何办理社保转移手续
1、联系前用人单位的人事，要求对参保人做出社保减员申报操作；2、准备资料，本人或代办人携带相关资料去转出地的社保中心办理转出业务；3、接收地办理转入手续，社保办机构对材料进行审核，确认无误后将根据不同业务需要，生成联系函，以后环节由两地社保经办机构联系直至办结。【法律依据】根据《社会保险法...
如何办理社保转移手续
在新就业地参保，只需提出转续关系的书面申请，转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移。法律依据:《社会保险个人权益记录管理办法》第十条参保人员流动就业办理社会保险关系转移...
应该要如何办理社保转移?
办理社保转移就需要由单位人员或者是参保人员到新的社保局提出书面的申请，新参保地就会在十五个工作日内进行审核，只要审核通过就可以办理相关的转移手续，这样才能保障到自己的权益。 一、应该要如何办理社保转移？(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保...
社保转移如何办理?
社保缴费转移操作大致如下：首先在原缴费地点终止保险关系，获得参保凭证；其次赴新参保地向社保机构提出迁入请求，提供参保凭证及所需材料。新参保地社保部门经过核实后，如条件许可，便会与原缴费地点进行衔接沟通，办理相关手续。在此过程中应注意以下几点：一是尽快办理，离职后尽早完成；二是保证所提供材...
自动离职社保怎么转移到新单位
只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书，交到新单位单位的人力资源管理就会为您办理相关手续。1.已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。2.如果去外地了，那么得将社保转移至外地，只需到原...
社保转移如何办理?
社保转移办理流程具体如下：1.参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。2.新参保地社保经办机构在15个工作日内审核转移接续申请，符合条件的向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息...
如何办理社保转移
法律分析：第一步：办理转出。从原参保地开具《养老参保凭证》和《医疗参保凭证》，开具方式三种：本人带身份证直接到社保局窗口开具；本人委托他人代办，携带本人身份证复印件、被委托人身份证原件、委托书（无固定格式）；登录当地人力资源社会保障局官网，网上打印。开具前一定要确保原单位已停保，并且没...
社会保险转移外地如何办理
1、参加社会保险的劳动者转移社保，需要准备好身份证、离职证明、社保卡和《参保缴费凭证》，而《参保缴费凭证》则需要到原本参保的社保局或者部分街道社保办事处进行打印。2、劳动者拿着以上资料到目前缴费的社保管理机构申请办理社会保险关系转入，对符合转移接续条件的，由区县)社会保险管理分局与原参保地...
社保转移如何办理
3、社保转移流程：转出地申请；转入地参保；转入地社保局办理。4、手续：打印《缴费凭证》。参保人离开本市前持本人身份证原件和复印件到本市社保局或本市各镇（街）社保办事处打印本人在本市参保的《缴费凭证》。申请转移接续。参保人持《缴费凭证》到新就业参保地的社保机构申请办理养老保险关系接续。...
社保转移流程
3、办手续。由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。4、转移资金。除了转关系之外，要把前面讲到的个人账户全部储存额的资金，还有单位缴费规定比例的资金要转移到新的就业地。这样整个转移流程就完成了。
