要看你毕业多久，以及能否开出相关的工作证明了。
报考条件：
助理人力资源管理师（三级）（具备以下条件之一者）
（1）具有大学专科及以上学历，并从事本职业工作1年以上。
（2）取得人力资源管理员（四级）职业资格证书2年以上。
看楼主是上海的，就给你上海的报考条件，这个考试，上海和国家还有一定的区别的。
好像楼主不是很了解，想了解更详细的也可以联系我。
补充：楼主应该是今年6月左右份毕业的吧，那样的话，你是可以考3级的，报名年4月份的考试就可以了。
你说的没错，4级的确没什么用的，能考的话，最好从3级开始。
至于报考的话，1年以上的工作经验证明是一定要的，当然了，这个没人查，可以找人帮忙开的。
这个不是持证上岗，你只要找相关的工作就可以啦。
继续补充：关于报考条件中的工作年限，是指的人力资源相关工作经验。其实如果你能够开出相关工作证明，这个年限也可以是你工作的年限，无所谓的。
简单来讲，你工作1年，做的销售，能开出人力资源相关工作经验1年的证明，就可以报考。（这总该明白了，否则我要昏过去的）
如果你有闲钱，可以读4级接触一下，反之可以买教材或者HR相关的书籍读读，会对你有帮助的。
报考条件：
助理人力资源管理师（三级）（具备以下条件之一者）
（1）具有大学专科及以上学历，并从事本职业工作1年以上。
（2）取得人力资源管理员（四级）职业资格证书2年以上。
看楼主是上海的，就给你上海的报考条件，这个考试，上海和国家还有一定的区别的。
好像楼主不是很了解，想了解更详细的也可以联系我。
补充：楼主应该是今年6月左右份毕业的吧，那样的话，你是可以考3级的，报名年4月份的考试就可以了。
你说的没错，4级的确没什么用的，能考的话，最好从3级开始。
至于报考的话，1年以上的工作经验证明是一定要的，当然了，这个没人查，可以找人帮忙开的。
这个不是持证上岗，你只要找相关的工作就可以啦。
继续补充：关于报考条件中的工作年限，是指的人力资源相关工作经验。其实如果你能够开出相关工作证明，这个年限也可以是你工作的年限，无所谓的。
简单来讲，你工作1年，做的销售，能开出人力资源相关工作经验1年的证明，就可以报考。（这总该明白了，否则我要昏过去的）
如果你有闲钱，可以读4级接触一下，反之可以买教材或者HR相关的书籍读读，会对你有帮助的。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2020-04-03
第2个回答 2019-11-05
第3个回答 2016-12-09
一级人力资源管理师报考条件：
1、初中/高中/中专+19年工作经验
2、取得二级人力师+4年工作经验
3、本科学历+10年工作经验
4、硕士学历+2年工作经验
5、硕士研究生及以上学历
二级人力资源管理师报考条件：
1、初中/高中/中专+13年工作经验
2、大专学历+8年工作经验
3、本科学历+5年工作经验
4、三级人力证+5年工作经验
5、三级人力证+本科+4年工作经验
三级人力资源管理师报考条件：
1、初中/高中/中专+6年工作经验
2、在校大四学生
3、四级人力证+4年工作经验本回答被提问者采纳
1、初中/高中/中专+19年工作经验
2、取得二级人力师+4年工作经验
3、本科学历+10年工作经验
4、硕士学历+2年工作经验
5、硕士研究生及以上学历
二级人力资源管理师报考条件：
1、初中/高中/中专+13年工作经验
2、大专学历+8年工作经验
3、本科学历+5年工作经验
4、三级人力证+5年工作经验
5、三级人力证+本科+4年工作经验
三级人力资源管理师报考条件：
1、初中/高中/中专+6年工作经验
2、在校大四学生
3、四级人力证+4年工作经验本回答被提问者采纳
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