下岗职工办退休需要什么手续

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下我们在办理退休的过程中，对于任何一个人来讲，那么都是一视同仁的，是没有区别的。只要是符合退休的基本条件，都可以去办理退休。目前来讲退休的基本条件一共有两个，第1个基本条件是达到法定退休年龄。第2个基本条件是满足养老保险15年的最低缴费年限。只要同时具备这样的两个条件，那么我们就可以办理退休，无论你是属于下岗职工，属于企事业单位在职员工还是属于灵活就业者。都能够正常的去办理退休。

岗职工退休需要什么手续
1.企业职工本人档案;
2、职工养老保险手册;
3、解除合同证明一份;
4、职工户口本首页、索引页、本人页及身份证正反面，复印在同一张A4纸上;
5、职工个人退休申请一份
6、单位关于职工退休及公示报告一份
7、老保险缴费有中断，且符合《关于统一和规范企业职工基本养老保险费补缴政策的通知》(鲁人社发[2015]29号)文件规定的职工，需职工本人在告知书上签字。

退休工资是谁发的？
退休工资的发放根据不同性质单位，发放主体也是不一样：第一，如果你是公务员、事业单位和国企的人员，那么其退休金是由国家财政支出，通过单位账户发到个人。第二，如果本人是属于缴纳社保的单位退休员工，那么其退休工资是省级社保统筹资金，由当地属社保局发给本人，不经过原单位。

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【法律依据】：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。