十万火急！应届毕业生到事业单位手续、档案、政审等问题！
我是2010年毕业的应届毕业生，7月初毕业的，毕业之前我已经和一个企业签订了毕业生就业的三方协议，而这个企业是在8月份报到，毕业的时候（7月初）我的档案已经寄到该企业；另外在7月初毕业领到毕业证和学位证的第二天，我报考了某事业单位，经过一个月的笔试复试，现在已经通过了笔试和复试准备体检和政审，并且在7月底同原来的企业毁约了，但是我的档案暂时还留在原来的企业，现在我想问几个相关的问题：
1.我算是应届毕业生的身份报考事业单位的吗？如果是，事业单位要进行政审的时候是不是要去学校调档来审查？那我是不是该把档案调回学校？
2。我同原企业已经走了毁约程序了，现在能叫企业无条件（请注意，一定是无条件的）把我的档案打回原学校吗（这是问题的关键）？但是我问学校了，他们说毕业了就与学校无关了，不能打回去，不知道学校是不是怕学生档案打回学校会影响该学校的就业率，所以才这么说的。那假如叫原企业强行把档案寄回学校，学校是不是必须接收？
3。如果企业无条件把我的档案打回原学校，这个能不能实现，还是说必须要求学校开一个证明来接收档案？
4.不知道我算是以什么身份报考事业单位的，我报考的事业单位是否能到原来的企业调档查看呢？我主要担心的问题就是：我本来是以应届毕业生的身份报考事业单位的，但是等事业单位调档的时候却发现我的档案在某企业（这里假设我的档案没有调回学校），从而否认我报考该单位的身份的合格性，或者以某些借口拒绝录用！
请各位能对我提出的问题给予详细的解答，感激不尽！回答好了，我追加100点！
下面列出此次招聘简章中的一些详细问题：
招聘范围：凡符合报名资格条件的所有人员。
招聘条件：思想政治素质好，遵纪守法；热爱XXXXXXXXXXXXXX事业；具有履职所需的政策理论水平和专业知识水平；身体健康；符合各岗位所规定的年龄条件。
报名资格：详见《XXXX事业单位2010年公开招聘人员计划表》。计划表在此不方便列出，见谅！计划表中只是对报考的学历、专业、年龄进行了限制。
第一、你是属于应届毕业生的，因为你是今年毕业的学生。单位政审是不会去学校查看你的档案的，可能会让你出具大学期间的成绩单、综合测评表和学校给你做的评价信或推荐信。
第二、你要先看看你签的那个企业是否具有自行管理人事档案的权利，一般企业（如：民营企业等）是不具有独自管理档案的权利的。如果是那样的话，你的档案不应该在企业，而应该在企业当地的人才服务中心。当现在接受你的事业单位要调你的档案时，会给你开据调档函，你拿着调档函去人才服务中心就能把档案调到你要去的事业单位了。
第三、你毕业且档案已被拿走，学校就不会再为你做任何档案保管的工作了，也就是说学校没有义务再把你的档案调回来，再调到你现在的单位了。
祝你工作顺利，生活愉快。
2。虽然同原企业已经走了毁约程序，但是学校与毕业生无关了，不能打回去。那假如叫原企业强行把档案寄回学校，学校是必须接收，不可能把你的档案扔了，但是后面的事情也许更麻烦。
3。如果企业无条件把我的档案打回原学校，这个应该不能实现，你所报考的事业单位在招聘条件中没有限制你原来工作的情况，所以该单位会给你开一个调档函，给你到原企业调档案。
4。前面三个问题解决了，这个问题就无须担心了。本回答被提问者采纳
2、应该是无条件的，而且他们也没权力扣留你的档案。档案不一定非得留学校才能是应届毕业生的，这点可以放心。
3、你与学校周旋一下看看能不能想办法解决这个问题。
4、政审的问题，如果单位查得严的话可能会去你的原单位，但是一般不会出什么问题，除非你原单位故意要整你。
5、别急，你最好是以考生朋友的身份打电话到考的部门问一下，他们最清楚其中的厉害。
参考资料：中公教育
