南宁富士康师三工资是多少呢?
师三的基本工资一般在3500--4500之间,加上加班费拿到手的每个月基本上有4200--4700左右。由于部门不同,差别也算蛮大的
富士康师二、师三、师四底薪分别是多少?
各个事业群不一样,大概分别为:师一1800-2200.师二2300-2800.师三2600-3500这个样子.富士康科技集团是台湾鸿海精密集团在大陆投资兴办的高新科技企业。1988年在深圳地区投资建厂,总裁郭台铭。在中国大陆从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥...
重庆富士康师二升师三薪资
对于底薪,师三好像底线是3600吧。建议你升吧。师三不用考虑的,但是师四,如果你不是科长(有分红),师四就没加班2了。这个你可以考虑。升师三不用考虑。
富士康师三\/师四工资多少,适合养老不
旨在为广大富士康员工提供交流交友、二手信息、出行游玩周边购物租房导航,发布富士康官方最新招聘信息的交友论坛社区!
富士康师三\/师四工资多少,适合养老不
成都师3最高可到4500,师4的底也就4600,如果师3拿最高的4500加上加班比师4的工资高
深圳观澜富士康师三级一个月能拿多少工资
这个师三底薪首先非常高,不过一般不是管理级,富士康会管控你的加班,也没有奖金,实际也拿不到多高的工资,会控制在六千左右
深圳富士康师三拿到手工资最高多少
年薪可达12万以上
郑州富士康从师二升到师三要多长时间
正常的话是两年。加多少看你们那师三底线是多少,打个比方说师3是底线5000,上限是5500。那你升到师三的工资就在5000~5500之内,不会低于5000。
富士康师级工资一览表
3100元以上。员级之后是师级,从师1到19,师1的底薪是3100元,师2是3700元\/4500元,师3是4700元\/6100元,与此相对应的是缴纳五险一金的扣费比例也因为等级越高,扣费越多,普工是扣10%,师1扣12%,师2扣13%,以此类推。富士康是企业规模大,管理经验丰富,针对不同情况,富士康都有对应的...
富士康面试为什么不谈工资要求呢?
富士康有工资标准的啊:除非你和人资谈好要不然一般就是:大专进去是师一,底薪2200+饭补300+加班费-住房公积金-社保 一个月差不多2500-3000 本科是师二,底薪2200+饭补300+加班费-住房公积金-社保 一个月差不多3000-4000 研究生是师三,底薪2800+饭补300+加班费-住房公积金-社保 一个月差不多...