2. 第一个选择是勇敢地站出来，冒着可能面临离职的风险，在同事面前直接反驳班长，表明自己不是好欺负的。
3. 第二个选择是，如果你打算在这家公司长期工作，可以私下里找到班长，尝试和她沟通，通过请她吃饭等方式来缓和关系。
在工厂里上班,被一个小小的班长处处针对该怎么办?
1. 面对班长不断针对的行为，你有两个选择来解决问题。2. 第一个选择是勇敢地站出来，冒着可能面临离职的风险，在同事面前直接反驳班长，表明自己不是好欺负的。3. 第二个选择是，如果你打算在这家公司长期工作，可以私下里找到班长，尝试和她沟通，通过请她吃饭等方式来缓和关系。
在工厂里上班,被一个小小的班长处处针对该怎么办?
当你忍无可忍的时候，两种方式解决，第一种，就是抱着可能走人的危险，直接当着众多同事把它顶撞回去。让它知道你不是好惹的。第二种方法就是，还打算长久在此地工作，自己私底下找到它，向她服软，请她吃个饭。
干了一两年啦被一个小小的班长很针对怎么办?
这说明你可能不经意间冒犯了班长，你可以借一些事情帮助他，缓和班长对你的“敌意”。
如果在神东上班,普通员工一直被队长打压,还扣工资,一直受到队长的漫骂...
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队...
在工厂上班,有个女的说话做事什么的都要扯上我一样?我就想说关我什么...
或者在某一方面见不得别人比他强，所以可能会出现处处针对她或者攀比她的情况，也有可能她把你当成假想敌了，这也是没办法的事，因为她爱怎么想怎么想，只要不伤害到你的利益，不理她也就算了，如果让你不爽了，也可以怼回去，但最好委婉些，毕竟多一个朋友总比多个敌人强。
大学班长用职权压着我,我也是个班委,我该怎么办?
如果你们班长这个样子，完全可以有办法去治他。要知道，任何地方班长都不是可以无法无天的。你们不是有导员么，你可以跟导员反应这个状况，我就不信导员能不管这个事情。班委都是相互之间协调工作的，导员会替你出头的，可能直接就把这个班长拿掉了，这也都是有可能的，我高中的时候就有一个班长很傲...
在工厂上班 工资是班长做的 班长这人特别坑 下班请他喝酒的人工资就做...
一个小小的班长，又不是老板，怎能决定其他人的工资多少。如果你有意见，可以找人力资源部门或者老板反映。如果确实有人偷东西，班长肯定就被撤职。
为什么工厂里的人当个小班长就会变得骄横,为所欲为?
这就叫做所谓的狗仗人势，只要没有领导的照顾，失宠了，立马由小天鹅变成丑小鸭。
在工厂上班,那些人对我不好,老是针对我?
3.偷盗之人 有些工厂上班不能带手机，只能放在柜子里，宿舍里人员流动也大，所以容易发生偷盗的事情。若是别人辞职了还很难追回，所以大家要保护好自己的财产。其实很多人会与同事相处有问题，比如又和同事有矛盾 打架 ，被工厂开除，比如觉得领导处处针对自己，安排很多工作给你，比如...其实 都是打工...
我在一家皮革厂上班!一个小小班长说不要谁就不要谁,而且做着同样的事情...
不怕官，只怕管，可能上级给了他这一权利，你可调查一下他的来历，忍着点，再一个在外打工不要死抱着一个地方，随时随地要有骑着马找马的精神，你越是怕他就越把你不当祘，自巳要加强学习，要有专业，本领，为了生活必须要学习，学习不能改变你的起点，但是可以改变你的终点，将来。
