智联主要以科技类企业为主，而51主要以传统类企业为主，两个网站的侧重点不是很一样；主要有效区域：智联主要以北方区为主，而51以全国为主，但是在南方区使用的稍微好些；具体到那个招聘网站更好用，这个就要看自己的使用习惯了，两个网站基本来看都是不错的。还有一些其他招聘官网也可以看一下，会有更多的招聘信息，选择面会更广泛，希望这个回答能对您有所帮助哈。
你做好接近于百分之百不靠谱的的准备就可以了
一般至少十家有八九家是不靠谱的
绝大部分的是广告 有的是为hr刷绩效
2024找工作,用哪个招聘软件更高效、更靠谱?58、boss、智联、猎聘,还是...
2. BOSS直聘 对于寻求中小企业职位的求职者来说，BOSS直聘是一个很好的选择。它的直接沟通模式使得求职者能够更直接地与企业招聘负责人交流，增加了求职的效率。BOSS直聘适合那些想要接触更多中小企业和初创公司的求职者。3. 智联招聘和前程无忧 这两个平台在传统行业中较为流行，适合寻找综合性职位的求职...
boss直聘,智联,猎聘,前程无忧,58同城.哪一个软件好找工作?
前程无忧，适合大专、普通本科学历投递，传统企业较多，回复慢，但入驻公司有一定门槛，相对boss，更靠谱。智联招聘，适合大专、普通本科投递、985本科，用户服务丰富，企业类型多，信息公示全面，根据朋友反馈，找到的工作大多不错。猎聘，适合本科985、211、硕士博士、留学生、以及职场经验丰富者，平台定位高...
前程无忧与智联招聘哪个好
前程无忧与智联招聘是两个知名的招聘平台，都具有一定的市场份额和用户基础。然而，从多个方面来看，前程无忧相较于智联招聘更具优势。首先，前程无忧在用户规模和知名度方面领先。作为国内领先的招聘平台之一，前程无忧拥有庞大的用户群体，较高的知名度。这对于企业来说，更容易吸引到合适的人才；对于求职者...
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无论从可靠性还是获得更高薪资及更匹配职位的角度考虑，猎聘对求职者来说都是非常理想的选择。无论是打算在2024年找工作或寻求转职的朋友们，强烈推荐尝试使用猎聘。不同类型的招聘应用适用于不同类型的岗位。例如，对于基础岗位或兼职类工作，58同城和赶集网是不错的选择；对于寻求综合性传统行业岗位，智...
2024年跳槽找工作难吗?智联、Boss、前程、猎聘,用哪个招聘软件靠谱?
而对于有一定经验和行业知识的求职者，猎聘则是优选。许多知名大公司和国际企业更倾向于在这里发布高薪职位，包括五险一金和各种补贴。猎聘的岗位丰富，HR响应迅速，还有求职顾问的指导，有助于加速求职进程。无论在职还是打算换工作，不妨尝试在这些平台上投递简历，把握机会。通过选择正确的招聘软件，如猎聘...
招聘软件哪个好
好的，招聘软件智联招聘和前程无忧比较好。智联招聘和前程无忧都是非常受欢迎的招聘软件，它们提供了大量的招聘信息，包括全职、兼职和实习职位，涵盖了各行各业。这些软件具备以下几个优点：一、信息全面且分类清晰 这两款招聘软件都有着丰富的职位信息，涵盖了各行各业。同时，信息分类非常清晰，求职者...
前程无忧,和智联招聘哪个好?
这个没法说，其实都差不多，要看哪个更适合你。 智联招聘优点是相比较其他的招聘信息更真实一些(并非是虚假，只是网站对各公司发布的信息真实度要求较低)；缺点是就业信息相对发布较少！ 还有就是找附近工作的话，推荐上馒头工作找找，互联网工作的话，可以上BOSS直聘上看看，具体看你找什么工作了 ...
招聘软件哪个更靠谱?智联、boss、58、前程无忧、猎聘有什么区别?
对于追求综合类岗位的求职者，智联招聘和猎聘是首选。智联招聘老字号，资源广泛，但互联网企业资源略显不足。猎聘则提供大量高薪岗位，涵盖世界500强名企，涉及新能源、人工智能等多个领域，是综合性较强的平台。猎聘的猎头服务更是其独特优势，能根据求职者需求提供精准推荐，提升求职成功率。通过对比各大...
前程无忧和智联招聘哪个靠谱
1. 智联招聘是中国领先的人力资源服务提供商，拥有广泛的招聘资源和丰富的行业经验。2. 该平台上的职位信息更新及时，拥有大量的优质企业和职位资源，为求职者提供更多的选择机会。3. 智联招聘还提供专业的人才评估和职业规划服务，帮助求职者更好地了解自己的优势和发展方向。4. 相比之下，前程无忧在招聘...
比较靠谱的招聘网有哪些?
1、前程无忧。2、智联招聘。3、中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。目前boss直聘上的求职者也比较多，而且大多数服务都是免费的，很适合创业企业和小企业用。智联招聘在北京起家，所以北方用智联多一些。...
