不缴纳社保属于违法吗
不缴纳社保属于违法。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,用人单位和个人必须参加社会保险,支付社会保险费。因此,不缴纳社保是违法的行为。如果用人单位或个人不按照规定参加社会保险或者拖欠社会保险费,将面临一定的法律和经济责任,可能会被处以罚款、行政拘留等处罚。同时,未参加社会保险或者拖欠社...
不买社保违法吗
不买社保违法,具体如下:1、用人单位未给员工缴纳社保的,员工可以与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;2、如果双方协商不成,劳动者可以向仲裁委员会申请仲裁。员工缴纳社保是企业应尽的法律义务,根据劳动法规定,员工与企业签订劳动合同建立劳动关系30日后,企业就必须为员工缴纳社保。
员工自己不想买社保违法吗
员工拒绝购买社保属于违法行为。社保作为强制性缴费项目,由企业及其雇员共同负责支付。从严格的法律意义上讲,社会保险具有合法性和强制性。员工自与单位确立劳动关系起,按时进行社保参保便成为其不可推卸的责任,不得以任何方式规避。同时,企业亦须承担起代为扣除代付社保费的职责,如遇员工反对,需向其...
不交社保违法吗
不交社保是违法的。1.社会保险费一般由国家、用人单位和被保人三方共同承担。如果是劳动关系,用人单位不给劳动者交社保是违法行为。2.社保,就是人们常说的五险一金。社会保险简称社保,按社会保险法的规定,社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。国家建立基本养老保险...
签劳动合同不交社保违法吗
只签劳动合同而不买社会保险是不允许的,是违法的。依据《劳动合同法》第三十八条的规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规...
签了合同不买社保违法吗
法律分析: 公司签订劳动合同后,却没有为员工缴纳社会保险,是不合法的,用人单位必须为员工缴纳社会保险。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。《中华人民共和国劳动合同法》 第...
不交社保的劳动合同合法吗
签了劳动合同不交社保是不合法的。签劳动合同不交社保违法。只签劳动合同而不买社会保险是不允许的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。合同有效成立的条件如下:.1.双方当事人应...
员工可以要求不买社保吗
不可以。劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的,也是无效的,因为用人单位为劳动者缴纳社会保险是法律规定的,必须强制性缴纳的,双方约定不缴纳是违法的。所以,不可以要求公司不交社保。用人单位没有给劳动者缴纳社保的,劳动者是可以要求用人单位为其补缴社保的,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动...
个体户不交社保违法吗
个体户可以不缴纳社会保险费。根据《社会保险法》的规定,有雇工的个体户,必须参加社会保险,缴纳社会保险费;对于没有雇工的个体户,是否参加社会保险,则可以由自己选择,可以不参加社会保险,不缴纳社会保险费。一、个体户员工不交社保是否违法 缴纳社保是法律明确规定的义务。法律规定,只要劳动关系存在...
员工自己要求不买社保可以吗
员工不想缴纳社保是不可以的。劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的,也是无效的。用人单位为劳动者缴纳社会保险是必须强制性缴纳的,双方约定不缴纳是违法的。1、是不可以的,即使劳动者自己提出要求不交社保,公司也是不会照此做的。2、社会保险属于强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人...