公司门卫白夜班每班一个人违法吗
不违法,公司门卫工作是一个职业工种,主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全,兼负收发报纸、信件、接受并发放快递等物品。通过保安人员的工作实施来保障,固定区域内安全,正常工作秩序、治安秩序、防范于未然。白夜班每班一人,并不违反劳动法,也不违反任何法律法规及各类规章制度。公司门卫职责如下...
保安上夜班只有一个人要巡逻打点这样合理吗?
保安上夜班,只有一个人要巡逻打点,这肯定是不合理的,因为夜深人静黑灯瞎火,外面也比较的危险,可能有突发情况,如果一个人的话,没有伴也无法应对,所以正常来讲,至少要两个人一起值班。
门卫必须是连续24小时工作吗?
这么安排明显既不合法也不合理。劳动者享有休息权,根据劳动法及国务院相关通知规定,劳动者每周最多上班44小时,单位这么做明显侵犯了劳动者的休息权。从人的日常生理规律来看,连续工作24小时明显违反了人的正常作息,如果有紧急情况,偶尔工作24小时还可以理解,但是作为规定作息时间,只能说单位这是明显的...
我是物业公司门卫,物业规定夜班不许玩手机,睡觉(工作13小时)经常有门卫...
合理啊,你们上夜班应该是有两个人的吧。物业也是人性化管理,不可能让你们整夜都不小休息会。毕竟谁也吃不消(特别是现在一些门卫的年龄比较大)两个人可以互相合理啊,你们上夜班应该是有两个人的吧。物业也是人性化管理,不可能让你们整夜都不小休息会。毕竟谁也吃不消(特别是现在一些门卫的年龄比...
国家有规定工厂门卫夜班要折算上班时间吗?
夜班也是正常的上班时间,但没有什么折算一说,劳动法规定,我国职工是一天工作最多不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,这里并没有说是什么白天和晚上的事情,所以没有你说的折算,如果你一天上班时间超出8小时了,那就算加班,公司要支付你的加班费,也就是你加一个小时的班公司就要支付你一个半...
我在单位干门卫单位和我签订了一个不定时劳动合同是不是就意味着我应 ...
如果单位安排你每天工作二十四小时,违反了劳动法律法规,也是对劳动者权利的侵犯,可以向劳动监察等部门报案。按《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》, 不定时工作制是指每一工作日没有固定的上下班时间限制的工作时间制度。它是针对因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,无法按...
如何安排门卫值班
2 0 0 0 0 2 2 2 2 0 0 0 0 2 2 2 2 0 0 0 0 2 2 2 说明:ABCD四个人的休息天数与第一个方案一样(也是每8天工作6天,休息2天),EF两个人由于是一直上夜班,比较辛苦,所以增加他们的休息天数以作为补偿,他们是上四天班,休息四天。六个人中任意两人之间可以自愿商量换班。
门卫的工资和排班
两个人太少了 最少的3个
物业公司保安请假,领导安排保安队长顶班怎么办
说明:分三个班,每天12小时,白班、夜班,另外一个班备勤或休息,一天一轮换。5、两班运转班内轮休。说明:实际上就是12小时两班制,根据岗位情况每班多安排人保证轮换休息。回答于 2022-02-18 赞同1 查看全部1个回答 淮南 物业公司管理资质-费用低-周期短-3天拿证 值得一看的物业公司相关信息推荐 ...
保安每日的工作内容是什么保安每日的工作内容
1、保安岗位实行“两班倒”24小时制,每班暂定1人,每班提前十分钟打卡接班,检查上一班值班情况,做好交接记录。 2、班次排列:白班:8:30 - 17:30,夜班17:30 – 次日8:30 3、交待手续:交接班时,要认真清点物品数量。检查岗位卫生,在值班记录本上详细注明。 4、上班时必须严格按照公司要求着装,衣帽穿戴整齐。