年安徽公务员福利待遇怎么样，安徽省公务员级别工资

Answer 1

目前，安徽省公务员工资由：职务工资、级别工资、生活津贴、工作津贴、通信补贴、提租补贴等组成。

2006年实行新的公务员工资制度后，公务员工资就形成了主要的四大块，由职务工资、级别工资、工作津贴、生活补贴共同构成。其中，前两项实行全国统一标准，由中央财政支付;后两项由地方财政或各部门财政支付。

除此四项外，还有通信补贴、提租补贴等项目。

副厅级公务员收入

李敏(化名)是省直机关一位副厅级公务员，他的职务工资为每月1080元，级别工资在1350元左右，生活津贴为2706元、工作津贴为1804元，通信补贴330元，提租补贴在200元出头，应发工资合计在7400元左右，代扣项目有将近1900元，因此，他每月拿到手的实际工资在5500元左右。

科员收入

省直某单位一位新入职不久的科员，每月应发工资在4000元多一点点，去掉代扣项目，每月实发工资在2900元左右;而一把手(正厅级)的每月应发工资大约是8000多元，去掉代扣项目，实发工资在6000元左右。

公积金

合肥市市直某单位副科级公务员陈勇(化名)告诉记者，“我是每月个人缴存1200元，在肥公务员大都是1000元以上吧，比一般企业稍微好点。

去年已涨300元

在2015年6月底前，近4000万机关事业单位工作人员的工资已得到调整，其中安徽省已进行了调整，根据人社部此前透露，按全国平均水平计算，月人均实际增资为300元左右。

近期将每两年调整一次

根据国家规定，我省将建立定期调整机关工作人员、事业单位工作人员基本工资标准制度。今后基本工资标准原则上每年或每两年调整一次，近期每两年调整一次。如遇发生金融危机、重大自然灾害等特殊情况，基本工资标准延后调整。具体按照国家统一规定和部署实施。

安徽省公务员级别工资一览表

公务员职务对应级别及职务工资标准表

Answer 2

公务员的工资由四个档构成，一档基本工资、二档工龄工资、三档奖励工资、四档补助工资。顾名思义，下面说说每个档对应的含义及拿到的数字。

一、基本工资，即职务工资加级别工资，是工资的主要构成，也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据，这个是两年一调，但是也不知道是否会落实。

二、工龄工资，公务员工龄工资又称年功工资，按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。工龄工资是分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工龄工资的作用不可小瞧。

三、奖励工资，奖励工资实际上是指公务员的年终奖，也就是奖金，它是对岗位角色超履职标准的努力和贡献所给予的经济福利补偿。也就是说，没有超履职标准的努力和贡献，就不能享有任何形式和数量的奖励工资。但凡在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员均可享受。

四、补助工资，资性补贴为了补偿公务员额外或特殊的劳动消耗及为了保证他们的工资水平不受特殊条件的影响，而以补贴形式支付给公务员的劳动报酬。包括按规定标准发放的物价补贴，煤、燃气补贴，交通补贴，住房补贴，流动施工补贴等等。

Answer 3

安徽的公务员基本上一年的收入不会低于10万元左右，具体的收入要看所在地的财政收入怎么样！

Answer 4

1，公务员没有那么多灰色收入，不要人云亦云，公务员很多也确实很忙，兢兢业业做事，这点必须肯定，公务员基本工资只有5K左右，之所以考公务员这么热，是因为，他们一年发60-72个月的工资！！！
道理很简单，以上海和苏州的公务员为例，基本工资5K，公积金也是5K，多的10K，是工资1-2倍；年终奖6-12万，是工资1-2倍；算上各种补贴，住宿报销标准，也相当于1年基本工资，加上高额退休金，所以公务员一年发60-72个月工资！！！平均税后年收入25-30万！
现在知道某某行业，比如汽车行业一年发18个月工资，统统弱爆了，至于普通人上班，年终奖1个月工资，更是拿不出手了……
2，公交车司机也相当于大半个公务员，高额公积金，高额退休金，主要差别是年终奖很少。所以公交车司机平均税后年薪15-20万！