谚语越多越好,多的评优

如题所述

第1个回答  2013-11-28
勿以恶小而为之,勿以善小而不为。
己所不欲,勿施于人。
满招损,谦受益。
要想人不知,除非己莫为。
不做亏心事,不怕鬼叫门。
三人行,必有我师。
多行不义之必自毙。
放下屠刀,立定成佛。
苦海无边,回头是岸。
亡羊补牢,为时未晚。
退一步 海阔天空
放下屠刀,立地成佛。
不吃饭则饥,不学习则愚。
苦海无边,回头是岸。
不向前不知路远,不学习不明真理。
不怕学不会,只怕不肯钻。

一个和尚有水吃,两个和尚挑水吃,三个和尚没水吃。
合群的蚂蚁,能咬死毒蛇。
同时骑两匹马,会把你摔死。
忍一时,风平浪静;退一步,海阔天空。
君子报仇,十年不晚。(偷笑...)
良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。
良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。
善恶随人作,祸福自己招。
小不忍,则乱大谋。
只有学而知之,没有生而知之。

谚语越多越好,多的评优
勿以恶小而为之,勿以善小而不为。己所不欲,勿施于人。满招损,谦受益。要想人不知,除非己莫为。不做亏心事,不怕鬼叫门。三人行,必有我师。多行不义之必自毙。放下屠刀,立定成佛。苦海无边,回头是岸。亡羊补牢,为时未晚。退一步 海阔天空 放下屠刀,立地成佛。不吃饭则饥,不学习则...

职场上领导不喜欢什么样的员工?
1、不作为的员工 在职场上,连自己本职工作都不主动去完成的员工是不称职的员工,这种员工不仅自己在企业中没有太多的价值,更重要的是有时还会成为企业中的毒瘤,影响着其他同事的工作表现,拉低士气,影响企业氛围。所以这样的员工是领导非常讨厌的,也是领导裁员的首选之一。2、没思路的员工 在企业里...

我要竞选学生会主席!!!竞选搞
现在接力棒马上要传到我们手中了,他们未竟的事业要由我们来完成,俗话说“长江后浪推前浪,一代新人胜旧人”,我相信只要我们在吸收他们长处的基础上,与时俱进、大胆创新、锐意进取、全心全意为大家提供优质服务,学生会的各项工作将会干得更好、更出色。在这里我不想向各位保证我以后将怎样工作,与其在这里说大话,倒...

15句对待生活的箴言
1.待人接物要摆正自己的位置,不可以老把自己当人物,老拿自己当领导,老把自己当富翁,老以为自己是情圣,老是自我感觉良好,即便真是小有作愚,其实人的最终结局都是一样的,只是你把自己看复杂了,说句俗话:千万别把自己当回事。 2.说话要用脑子,做事慎言,话多无益。讲话不要只顾一时痛快,信口开河,以为人家给...

在大学挂科有什么影响?如何才能不挂科呢?
“一百岁,更多的废物”是着名大学着名的谚语,每个部门都可以保证它没有上市。大学测试结果不是单一的测试纸。更重要的是,教师的分数,所谓的“三分取决于工作,剩下的五十点,反映强大的教师和学生”,运行问题,这是一个笑话,但也有真正的成分。教师一般在考试前服用,并将基于他们在课堂上的时间...

在这个浮躁的时代,你需要内心的宁静与踏实的脚步
工资低、担当多、做事牢靠,是个人才,我看在眼里,喜在心里,自然不会亏待了他,各种评优少不了,部门中升级是最快的,每次调薪幅度也都是达到了人力资源规定的上限,短短几年,小伙的工资水平由倒数跳跃到了名列前茅。 时间与环境从来不会辜负一个勤奋、努力、踏实、负责的人。 (四) 二十多年前,当我决意拼下...

诚信与不诚信的故事(50字)
1、曾子杀猪 曾子的夫人为不让哭闹的孩子跟她去集市,谎称回来后杀猪吃肉,曾子认为父母是孩子的榜样不能欺骗孩子,于是曾子杀了猪。2、季布一诺千金 有个叫做季布的人,为人非常守信用,答应别人的事情就一定会做到,因此在当时就有“得黄金百斤,不如得季布一诺”的说法。3、 商鞅立木为信 商鞅...

人与人之间应该如何相处
10、背后夸奖你的人,知道了要珍藏在心里,这里面很少有水分。当面夸奖你那叫奉承,再难听些叫献媚,你可以一笑而过,就当什么也没发生,也许不久就有求于你,对于那种当众夸奖你的人,就疏忽不得了,也许你转过身去,就用指头戳你,掌握一条原则:逢人多贬自己,少夸别人,选先评优的时候除外。11...

诚信的故事(300字)
诚信的故事:晏殊信誉的树立北宋词人晏殊,素以诚实著称。有一天,真宗提升晏殊为辅佐太子读书的东宫官。大臣们惊讶异常,不明白真宗为何做出这样的决定。真宗说:“近来群臣经常游玩饮宴,只有晏殊闭门读书,如此自重谨慎,正是东宫官合适的人选。”晏殊谢恩后说:“我其实也是个喜欢游玩饮宴的人,只是家贫...

简单趣味知识竞赛试题含答案
说明:这道题错的.人最多,包括状元所扣的一分,也是错在这道题上。这道题争议也最大,严格的说,选A和B,都是对的,但就本题来说,只有B是唯一正确的答案。“维纳斯”被称为“爱神”,也被称为“美神”;“雅典娜”被称为“智慧女神”;“阿波罗”被称为“太阳神”;而“丘比特”其实是和宙斯一样的,是“天神...

相似回答
大家正在搜