社保怎么做账

如题所述

1、缴纳社保时,应付职工薪酬,社会保险费,减去社会保险费,单位部分,应收社会保险。  
2、个人部分,贷:银行存款。  
3、计提时,借:管理费用,社会保险费。  
4、单位部分,发放工资时,借:应付工资薪酬,工资,贷:其他应收付款,社会保险费,个人部分,库存现金或发放数。
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社保会计科目怎么做账 社保会计科目做账的方法
1、缴纳社保时 借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)贷:银行存款 2、计提时 借:管理费用-社会保险费(单位部分)贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)3、发放工资时 借:应付职工薪酬-工资(应发数)贷: 其他应收(付)款-社会保险费(个人部...

社保是什么做账的
社保的做账流程明确如下:一、确定做账内容 社保做账主要包含的是与企业为员工缴纳社保相关的账务处理。具体包括社保费用的计提、缴纳以及相关的记录与核对。二、做账流程详解 1. 社保费用计提:企业在每月发工资前,需要根据员工所在部门的工资总额和社保缴纳比例,计算并提取相应的社保费用。这部分费用应记入...

社保怎么做账
在会计处理中,企业需要按照规定为员工缴纳社会保险费用。首先,在计提社会保险费用时,企业需要在会计账目中进行如下记录:借方记录于“管理费用--社会保险(单位部分)”,贷方则记录于“应付职工薪酬”。这是企业为了履行其对员工的社会保险义务而预提的费用。其次,当员工的个人部分社会保险费用需要从其工...

单位为员工缴纳的社会保险费用怎么做账
社保的账务处理可以通过以下会计分录来完成:1. 计提单位负担部分的社保费用时,会计分录为:借记“成本费用相关科目”(根据受益人员所在部门确定),贷记“应付职工薪酬-社保”。这意味着,单位需要根据员工所在部门的成本费用进行分摊,并将其计入“应付职工薪酬-社保”。2. 从职工工资中代扣个人负担部分...

社保缴费如何做账
在当期进行社保缴纳时,会计处理应包括两部分:单位承担的部分和员工个人承担的部分。对于单位承担的部分,应当借记“管理费用——养老保险费”账户。这一部分是企业按照规定为员工缴纳的养老保险费用,计入企业的日常运营成本中。而对于个人承担的部分,则应借记“其他应收款——养老保险费”账户。这部分费用...

为员工缴纳社保怎么做账?
在新的会计准则下,为员工缴纳社保的账务处理应当遵循以下步骤:1. 计提单位部分:借记"管理费用—社会保险(单位)",贷记"应付职工薪酬—应交各项保险(单位)"。这表示公司为员工承担的社会保险费用应计入管理费用中。2. 工资发放时,代扣个人保险:借记"应付职工薪酬—应付工资",贷记"应付职工薪酬—...

公司交的个人那部分的社保怎么做账啊
贷:应付职工薪酬——社会保险费 其次,发放员工工资时,企业需从员工工资中扣除个人应缴纳的部分,会计分录如下:借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——社会保障金(代扣职工应交纳的部分)贷:库存现金(若直接支付给员工)最后,企业实际缴纳社会保险费用时,会计分录为:借:应付职工薪酬——社会...

公司缴纳了新人两个月社保怎么做账
借:其他应付款一应缴社保 贷:银行存款或其他相关科目 2. 第二个月与正式员工一同缴纳时:借:银行存款或其他相关科目 贷:应交税费-社保费用 同时,借方的“其他应付款一应缴社保”科目需进行冲销处理:借:其他应付款一应缴社保 贷:银行存款或其他相关科目 通过以上步骤,可以确保财务账目的准确性...

社保做账分录
社保分录主要分为两个部分。第一部分,单位部分的社保费用按照各部门工资计算并计提后,计入相应的成本费用科目。具体分录为:借记生产成本、制造费用和销售费用科目,贷记应付职工薪酬中的社保科目(包括养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险部分)。这意味着单位需要根据员工的工资水平,按比例计提相应的...

社保以什么做账
社保做账主要依据的是相关的会计凭证和记录。一、明确答案 社保做账主要依据的是企业的会计凭证和会计记录。这些凭证和记录包括员工的工资单、社保缴费凭证、银行转账记录等。这些文件能够证明企业已经按时足额为员工缴纳社保费用。二、详细解释 1.社保做账的基础:社保做账的基础是企业的财务数据和相关信息。

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