我是一名司机,我在该公司的工作中出现了三个交通违章,都是在正常的工作当中,现在我要离职了。公司说要个人承担这部分罚款,请问专业律师们,这样合法吗?我可以维权吗?如果可以维权我该怎么办?急
问题的关键在于,每个人都不是故意要去违章,我觉得这些事情应该有个法律的依据,尤其是在深圳这个地方,一不留心就要中着,这都是广大司机最大的困扰,本来薪金很低,再加上这些那就没有什么的了。再说了,司机说实在话也可以算得上点技术活嘛!这是在这个行业里的同病,最起码我觉得以后要有些责任分摊什么的。弱势群体啊!因为这些违章不是主观的,有客观的原因在里面,所以我想这对于司机是不公平的。很难生存下来。。。
从法律上讲员工开公司的车出去办公事,违章罚款和交通事故由谁来...
从法律上讲员工开公司的车出去办公事,违章罚款是司机个人行为造成的,由司机个人承担责任;交通事故由司机本人按照事故责任划分来承担责任,与公司无关,但公司作为车主,在员工无力承赔偿的情况下,对方有权向公司要求赔偿。根据《工伤保险条例》因公车公出,所以不管司机有没有违章行为,责任怎么划分都应当...
单位司机违章罚款谁交
无意违章: 专职司机承担50% 公司50%,兼职驾驶员承担30% 公司承担70% 有意违章:专职司机承担100%,兼职驾驶员承担50% 公司承担50%。违章罚款是不允许报销的,所以驾驶员违章应该自行承担后果。但如果是公司领导要求违章行驶,而驾驶员无力阻止,导致的违章罚款,应该由公司或某领导承担。如果因为公司要...
公司车辆违章扣谁的分
单位车辆交通违章处理的原则是,谁违章、谁处理,处理违章所涉及的扣分处罚由违章责任人承担;如果是无意违章,专职司机承担50%,公司50%,兼职驾驶员承担30%,公司承担70%,如果是有意违章,专职司机承担100%,兼职驾驶员承担50%,公司承担50%。2、法律依据:《机动车驾驶证申领和使用规定》第六十二条 ...
给公司开车违章要司机承担合理吗
法律分析:司机开车就要由司机承担所有违章责任,当然了,如果出了车祸什么的,你和公司是有劳动保障合同的,他们同样有义务分担部分责任,如果单单是闯红灯什么的罚款。法律依据:《中华人民共和国道路交通安全法》第一条 为了维护道路交通秩序,预防和减少交通事故,保护人身安全,保护公民、法人和其他组织的...
给公司开车违章谁来承担
给公司开车违章由那方承担,一般因情况而定:1、如果单单是闯红灯的罚款,由司机承担所有违章责任;2、如果出了车祸什么,当事人和公司是有劳动保障合同,公司同样有义务分担部分责任。交通事故责任划分如下:1、一方当事人的违章行为造成交通事故的,有违章行为的一方应当负全部责任,其他方不负交通事故...
员工开公司车辆违章罚款,谁承担
雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿;2、如果是员工故意或者重大过失导致违章的,司机应该与公司共同承担罚款;3、若是员工私用公车的,则应当由员工承担责任。公安机关交通管理部门扣留机动车、非机动车,应当当场出具凭证,并告知当事人在规定期限内到公安机关交通管理部门接受处理。公安机关交通管理部门...
劳动法有没有规定员工开公司的车办公,发生违章由谁负责?要有具体条款...
劳动法没有相关规定,从法律上讲员工开公司的车出去办公事,违章罚款是司机个人行为造成的,由司机个人承担责任;交通事故由司机本人按照事故责任划分来承担责任,与公司无关,但公司作为车主,在员工无力承赔偿的情况下,对方有权向公司要求赔偿。法律分析公司为了防范员工交通违法风险给公司利益带来损失,会...
公司车辆违章司机离职了怎么处理违章
法律分析:按劳动合同和公司规章制度,若需要该司机承担赔偿责任,而该司机不主动承担。可以通过劳动仲裁解决。违章处理是对有违反税法行为的纳税人采取的惩罚措施。违章处理是税收强制性在税收制度中的体现,纳税人必须按期足额的缴纳税款,凡有拖欠税款、逾期不缴税、偷税逃税等违反税法行为的,都应受到制裁...
公司车辆违章司机离职了怎么处理违章
按劳动合同和公司规章制度,若需要该司机承担赔偿责任,而该司机不主动承担。可以通过劳动仲裁解决。违章处理是对有违反税法行为的纳税人采取的惩罚措施。违章处理是税收强制性在税收制度中的体现,纳税人必须按期足额的缴纳税款,凡有拖欠税款、逾期不缴税、偷税逃税等违反税法行为的,都应受到制裁(包括法律...
公司车辆违章人已离职怎么办
一、公司车辆违章人已离职怎么办1、公司车辆违章人已离职处理方法如下:(1)按劳动合同和公司规章制度,若需要该司机承担赔偿责任,而该司机不主动承担。可以通过劳动仲裁解决;(2)违章处理是对有违反税法行为的纳税人采取的惩罚措施。违章处理是税收强制性在税收制度中的体现,纳税人必须按期足额的缴纳...