国考考的职位一定比省考好吗?国考考个县级职位和省考考个市级职位相比,工资待遇各方面有什么区别?

Answer 1

一、从组织机构来说国考和省考的区别
国家公务员考试与各省公务员考试的根本区别是由考试组织单位、招录单位和地域范围决定的。组织单位指考试从计划、考试到录用等一系列程序的组织机构;招录单位指用人单位，即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方;地域范围指考试的考试地点。
二、从编制和福利待遇来说国考和省考的区别
国家公务员和各省公务员均按照《公务员法》和同一套制度管理，录用后也有统一的薪酬体系，但因地域范围、行业类别及单位层级不同，薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上，东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区;在行业类别上，金融、证券和财税系统工资和福利高于其它部门;在晋升空间上，行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质，人员可以流动，可以跨地区、行业交流任职，而一些垂直管理部门，如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。
这个问题，没有绝对的回答，他们都有好的职位和差的职位。具体的，只能对比某俩个具体的职位了。

Answer 2

亲 这个要看职位来的，并不是说国考的职位一定比省考好，但是省考的题目和评分标准比国考简单就是了。

Answer 3

不一定，看单位吧。待遇方面的话，看自己的学历还有级别吧。这些内部问题，基本都没有准确回答的，本来就不是透明的行业、、、、、

Answer 4

这要看个人的看法，还有看单位呀！比如边境检查站，国考的，你会去吗？如果省考的话，就可以选个好的岗位呀！在待遇方面的话，还是要看单位！！工资的话，可能国考的要高一点点，

Answer 5

不一定，工资待遇根据具体职位而定。