没有缴纳社保的员工，老了后要如何去养老呢？

Answer 1

如果没有社会保障，我该怎么办？首先，我认为能够实现这个问题是一种非常好的方法。因为你可以意识到未来没有居民治疗，我们将没有一个年轻人。如果您开始支付社会保障，从现在开始仍然没有问题，因为您可以满足超过15年的累计付款期，您可以在达到法律退休年龄后获得副本，并在一个月内获得基本养老金的基本养老金。当然，根据你的实际年龄，应该用什么样的养老保险参加。如果您的年龄未满45岁，我个人认为支付员工养老保险的建立也可以。如果您的年龄超过45岁，那么员工养老保险的待遇将导致未来退休，因此对自己有一定的影响，所以我们还可以选择城乡居民的养老保险参加。

总而言之，只要我没有达到法律退休年龄，那么有机会从现在开始支付社会保障，以便获得养老金的治疗，这是我未来的退休生活，我可以奠定一个非常好的基础。因此，如果您尚未参加社会保障，则为60岁后的法律退休年龄，显然无法获得养老金，我们可以想到现在，如果你已经60岁了，就没有办法变老 - 年龄的待遇黄金，那么你可以考虑我们的退休生活将非常困难。

如果老夫妇没有养老金，那么很明显这是一个非常糟糕的情况，所以我们应该从现在退休的某些计划，然后我们必须参加社会保障，实际上一方面，社会保障有助于在未来养老养老金，它可能是老人的，有很好的工作。另一方面，在某种程度上，它也会降低孩子的经济负担。因为如果你真的没有养老金，那么养老金的问题是低你的，作为一个孩子，他不能去父母的父母，很明显，他对孩子的经济负担变得更加大，这是一个毫无疑问，

即使你不和孩子住在一起，那么作为一个孩子也可能每月服用一千或两千美元，甚至是两千或三千美元的生活费用，以确保你父母的养老生活。因此为了不加强对孩子的负担，为了让自己有一些老人，我们也必须支付社会保障治疗，根据你的实际年龄，就像我所说的那样，45岁以下人群，完全可以建立员工养老保险。超过45岁的人可以选择居民的养老保险，或选择员工养老保险，因为个人。毕竟，参加社会保障是任何一个人都是必要的。

Answer 2

有的人可能会靠年轻时攒下的积蓄养老，那些年轻时没有攒下积蓄的人看了以后也要为自己的生活花销而奔波，还有的人可能就得依靠自己儿女来养老了

Answer 3

养老金是大多数人在年老，失去劳动能力时的唯1的经济来源，社保是很重要的。商业保险只能作为社保的1种补充，如果在年轻时没有上社保，老来生活是非常困难的，只能申请低保了，或者由子女承担自己的养老，但是申请低保的条件很刻薄。

Answer 4

老了之后我们可以补交养老保险，是一个新的福利，也是非常好的，可以保障老年生活。

Answer 5

可以在年轻的时候为自己攒一点积蓄，在老了之后也会有儿女会赡养，也可以为自己找一个环境好一点的养老院。