聊天技巧与口才训练

Answer 1

聊天的技巧与口才训练方法如下：

1、聊天的时候少用“我”，多用“你”

和别人交谈的时候不要自顾自说话，而是多发现他人需要什么。

2、提意见的时候，先肯定再提建议

把我认为你不对，改成我认为这样更好。比如当你发现对方有些不对的时候，你可以说：“刚刚.....说的这点我也认同，但是还有个方面，我认为......是不是也可以？”

3、当别人夸你的时候，也可以发现对方的优点，顺势夸回去

比如别人夸你：“你今天真漂亮。”你可以回答：“你的眼光真好，你也很好看！”

4、向口才好的朋友学习

多与身边口才好的朋友聊天交流，记住你们的聊天内容，没事的时候就开始分析总结，学习对方的聊天技巧。

5、记忆积累

积累大量的可用于聊天的内容素材很重要。有些高学历的特别是理科男口才不好，就是因为他们学的专业知识虽然很多，但是不能用于聊天，因为大家都听不懂啊。

Answer 2

1.先端正说话态度。良好诚恳的态度，才能使自己的语言犹如春风细雨一般，叩开别人的心扉，滋润着干涸的心灵，激发人的斗志，增长人的勇气。【点击免费领取1小时口才体验课】
2.多激励别人。多说一些激励别人的话，肯定别人的能力，那样才能让别人感到兴奋，于是产生一种壮志未酬的情怀。
3.给别人信赖。给人充分的信任，便给人十足的勇气和力量，能让正在沉沦的灵魂得到拯救，能让绝望的心燃起信心和希望。
新励成教育公司成立于2005年，自成立以来一直专注于演讲口才、当众讲话、高情商沟通、主持人表达、销售说服力、领导力口才、伴侣幸福关系交流、科学声音训练等口才类软实力培训，主旨是为了能帮助普罗大众提升表达能力，能够在日常聊天、职场办公、人际关系等场景里会说、巧说、自信说，能够为大家的人脉社交、职场发展、生活幸福提供一份力量。
经过十八年的积累与发展，已在全国80+个城市开设110+家学训中心，专业师资力量雄厚，累计培养了310+讲师，累计为17万+人次和200余家企业提供演讲口才、人际沟通、企业管理、团队建设等方面的专业训练。

Answer 3

聊天技巧和口才训练是相辅相成的，通过训练聊天技巧可以提高口才能力。以下是一些聊天技巧和口才训练的方法：
学会倾听：在聊天过程中，要学会倾听对方的讲话，不要打断对方或者过早地表达自己的看法。要耐心听完对方的讲话，并且要给予适当的回应，如表示理解或赞同。
问问题：在聊天过程中，可以通过问问题来引导话题和了解对方。问问题不仅可以让对话更加有趣，还可以帮助你更好地了解对方的兴趣爱好、职业、家庭等方面的信息。
表达自己的观点：在聊天过程中，要敢于表达自己的观点，并且要尽量避免使用攻击性的言辞或语气。要以客观、理性的态度表达自己的看法，并且要注意措辞，避免使用过于直接或冒犯他人的言辞。
找到共同话题：在聊天过程中，要尽量找到与对方共同的话题，这样可以增加彼此之间的共鸣和互动。例如，可以谈论最近的电影、音乐、新闻等话题，或者分享自己的旅游经历、读书心得等。
避免敏感话题：在聊天过程中，要尽量避免敏感话题，如政治、宗教、人生观等。这些话题很容易引发争议和分歧，从而影响聊天气氛和双方的感受。
适当幽默：适当的幽默可以让聊天更加有趣和轻松，但是要注意不要使用过于冒犯或讽刺的幽默。要以友好、轻松的方式使用幽默，增加聊天的趣味性。
口才训练：通过口才训练，可以提高自己的语音、语调、语速、语言表达等方面的能力。可以通过朗读诗歌、散文等文学作品来训练自己的语音和语调，可以通过即兴演讲、辩论等方式来训练自己的语言表达和逻辑思维能力。
总之，聊天技巧和口才训练需要不断地练习和积累经验。通过不断提高自己的语言表达能力、逻辑思维能力和人际交往能力，可以让自己在聊天过程中更加自信、流畅地表达自己的思想和观点。