工资计算方法
语法错误,可以跟公司的人事部门反映，要求将其更正；
一、工资计算错误，一般是可以更正过来的；
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人；
工资计算方法
语法错误,可以跟公司的人事部门反映，要求将其更正；
一、工资计算错误，一般是可以更正过来的；
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人；
金蝶工资计算方法总是出现 语法错误,要求有"=" 怎么破,急求!!!
语法错误,可以跟公司的人事部门反映，要求将其更正；一、工资计算错误，一般是可以更正过来的；二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人；
金蝶 工资公式 语法错误 要求有=
把第三行的“如果完”，去掉，试试。或者检查一下等号右边的字段，是不是有一些是要输入，而不是通过计算得到的。
金蝶工资项目出现语法错误,要求有:‘=’怎么办?
添加一个等号啊
金蝶里 工资核算提示有语法错误 看半天没看出来 哪位好心人帮忙找一下...
尊敬的客户，您好：查看是否计算方法中有黑色字体，同时建议您新增公式分段检查。为了更有效解决您的问题，建议您通过“金蝶桌面服务系统”获取服务支持，在“金蝶桌面服务系统”中您可以选择多种方式解决您的问题，不仅可以通过“知识库”、“文档中心”等实现自助服务，还可以通过“服务预约”与我们的服务工...
金蝶节日语句的奖金计算公式提示语法错误,要求有Then,怎么解决?
如果 日期 是 3月8日 且 性别 是 女 则 工资 = 工资 + 50 如果完 仅供参考 则就是THEN
关于金蝶软件计算工资的公式
条件表达试如果是组合条件的，每个条件语句应该用括号括起来，按下面的改一下试试看。应发 = 底薪 + 奖金 如果 (应发 - 扣款 - 2000<= 500) 且 (应发 - 扣款 - 2000> 0) 则 税款 = ( 应发 - 扣款 - 2000) * 0.05 如果完 如果 (应发 - 扣款 - 2000<= 2000) 且 (应发 - ...
金蝶计算工资
> 5001 且 应发合计 - 2000- 社保 - 住房补贴 < 20000 则 个税 = ( 应发合计 - 2000 - 社保 - 住房补贴) *0.2-375 如果完 如果 缺勤天数 > 0 则 住房补贴 =住房补贴 \/ 30 * ( 30-缺勤天数)如果完 如果 缺勤天数 > 0 则 缺勤工资 = 基本工资 \/ 30 * 缺勤天数 如果完 ...
1、 在金蝶专业版中工资管理系统的操作流程是怎么样的?各位高人指点一...
共有三种方法：（1）复核记帐（2）从总帐中引入日记帐（3）新增 2、库存盘点（出纳实际库存对帐）财务会计—现金管理--现金--现金盘点 3、现金对帐（出纳与总帐系统对帐）财务会计—现金管理--现金--现金对帐 4、银行对账单（手工录入或外部引入）5、银行存款对帐（出纳与银行对帐）财务会计—现金管理-...
金蝶迷你版,利润表中管理费用计算错误
首先请确认你的公式有没错，再次请确认你的凭证是否过账，如果还是不对就查一下你做的凭证有没问题，损益类科目的发生额都应该记在借方，必要时就在借方用红字。
金蝶软件怎么用?
1、金蝶软件有很多个版本,其中每个版本再用法上都不同,有很简单的迷你版,也有很复杂的金蝶K\/3。很多网友总是将金蝶当成一个产品,这是个误区。2、用软件的一般过程是:安装软件,注册正式用户、建立账套,选择期间、引入科目,建立基础资料、初始化数据录入,启用账套,输入凭证和但觉,审核凭证和单据,凭证过账,业务勾稽...
