大学生就业应该看重什么?当然是钱啊。
重点不在大学生,重点在就业,就业是啥,就是找工作,找工作就是为了钱啊。
或许很多人会觉得,大学生就业应该看重行业趋势,应该与自己的兴趣,专业技能相匹配,应该看重经验积累,看重能学到点儿啥。我全部认同。但是我是个俗人,我最看重的就是钱。
其实现在社会上很常见的吧,刚刚毕业的大学生,拿着3000的工资,做着4000的工作,抱着近乎幼稚的学习心态,任人割韭菜。大可不必啊大可不必。
但是话又说回来,除了钱,上述的这些老生常谈的东西的确非常重要,进入一个大企业工作所学到的东西或许比钱还重要百倍,这算是一种人生财富吧。在特定的阶段,的确需要用一些时间和金钱去换取宝贵的经验。但答应我,不要一直这样换下去好吗。格局打开,我们可以边挣钱边积累经验啊。我们可以这个公司的经验积累够了就跳到下一个公司积累啊。所以大学生就业得从现实出发,再考虑其他。
大学生找工作看重什么
三、学习与发展机会 对于许多求职者而言,薪资不是唯一考量,个人成长和技能提升同样重要。一个提供学习和成长机会的公司,能够帮助员工更快适应行业,提高自身价值。因此,求职者在选择工作时,会将学习和发展机会作为重要的考量因素。四、总结 在做出职业选择前,尤其是对于初次就业的大学生,应考虑职业前景...
应届大学生选择就业单位考虑哪些因素?
从一般求职者的角度出发,通常会看重以下几个方面:1.公司的稳定性和发展前景:求职者通常关心公司的稳定性和发展前景,因为这直接关系到自己未来的职业发展和工作环境。2.公司的文化和价值观:工作环境和企业文化是一个企业是否优秀的重要方面,对求职者来说也非常重要。要选择一个自己身心舒适的工作环境...
大学生就业应该看重什么?(转自新华网)
二、求职者需求 求职需求因素 大学生就业不仅要看重与职业适配度,还得看自己的需求,在适合的基础上根据求职需求找到符合自身需求的工作,这份工作才能长就。三、明确意愿 离职失业因素 明确好自身的意愿,是否确定工作了,还是选择考研、考公等。(此外也要考虑好好对未来职业的展望,及各方面细致的需求...
大学毕业生找工作看重哪几点?
一、找准自己的特长 找工作一定要找属于自己特长的工作,这样才能够找准位置,跟自己喜欢的工作也能够有更高的心血,同时工作成长的速度也会比较快。所以说找工作时还有一点就是不需要找自己有兴趣的工作,同时身边的朋友也会跟你有同样兴趣的工作时就会跟你分享经验。可以让刚毕业的大学生有更好的提升空...
毕业后找工作是看重薪酬还是发展前景?为什么?
一、刚刚毕业的大学生,薪酬并不会很高,应该看重发展前景大学生刚毕业,初入社会不要把钱财看得太重,刚开始找工作考虑的不是钱,不是有多少工资,而是要锻炼自己的能力,增加社会经验。不是说钱财不重要,也不是说不考虑工资,但是毕竟还年轻,根据你的能力所给予的薪酬,相差并不会很大,一般都不...
大学生就业应看重什么?
重点不在大学生,重点在就业,就业是啥,就是找工作,找工作就是为了钱啊。或许很多人会觉得,大学生就业应该看重行业趋势,应该与自己的兴趣,专业技能相匹配,应该看重经验积累,看重能学到点儿啥。我全部认同。但是我是个俗人,我最看重的就是钱。其实现在社会上很常见的吧,刚刚毕业的大学生,拿...
大学生对未来就业的想法
大学生对未来就业的想法如下:1、追求高薪:很多大学生会优先考虑薪资待遇高的职业,以实现经济上的独立和稳定。2、追求兴趣:一些大学生更加看重自己的兴趣爱好和职业吻合度,在工作中可以获得满足感和成就感。3、希望发挥所学专业:许多大学生在就业时希望能够将自己所学的知识和技能应用到实际工作中,...
找工作的时候你最看重哪些方面?
第二,我比较看重工作的性价比。性价比主要是指工资\/工作时间,也就是时薪。一般而言,工资和工作时间基本是成正比的,工资越高对应的工作时间越长。所以我们在计算性价比时应该用时薪来计算,这也是我比较看重的一个点。第三,我比较看重工作的稳定性。稳定性是指公司的裁员情况以及人员调动情况。这一...
应聘单位最看重的是大学生的那些能力?
通过百度搜索和我个人经验,回答用人单位最看重求大学生的能力有:一、文化认同 目前越来越多的企业在笔试阶段引入性格测验或心理测验这一单元,凸显企业对于毕业生性格和心理素质的重视。而这归根结底,是企业衡量毕业生是否认同企业文化、能否顺利融入公司文化的标尺。企业所期待的员工,不仅要能力出众,更...
刚毕业的大学生找工作时都应该注意哪些问题呢?
刚毕业的大学生找工作,一定要注意下面这几项,可以少走很多弯路:1、端正态度,谦虚学习,保持热情。初入职场一定要保持一个积极向上的态度,对于能力不足的地方要多学习多请教,不要自大自傲,始终保持谦逊的态度,积累能力。2、不要过分看重薪资待遇。很多人把薪资作为选择工作的第一要素,但对于职场...