国家公务员考试内容是什么

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公务员考试核心内容分为公共科目笔试与录用考试两个部分。笔试包括《行政职业能力测验》与《申论》两部分，旨在测试与公务员职位相关的基本素质与能力要素，以及阅读理解、综合分析、解决问题与文字表达能力。

录用考试主要目标在于全面评估报考者的基础知识、专业水平与问题解决能力。内容涵盖知识测试与能力测试两方面。知识测试分为基础知识与专业知识。基础知识要求所有国家行政机关工作人员具备的基本知识，包括政治、行政学、法律、公文写作与处理。政治又包含辩证唯物主义、历史唯物主义、政治经济学、科学社会主义与时事政治。专业知识则根据专业不同而有差异，由各地、各部门根据实际状况与特点灵活设置。

能力测试通过口试、笔试等方式，评估知觉速度与准确性、判断推理、言语理解、资料分析与数量关系等方面的能力，是公务员考试中极为重要的部分。

技能测试旨在考察报考者实际问题处理能力，对所学知识或智力的运用、人际关系的处理与群体适应等能力。

心理测试虽然在某些考试中尚未普遍应用，但随着时代发展，心理素质评估将变得越来越重要。主要考察报考者的性格、意志、品质与反应等心理特质是否符合国家公务员的资格要求。