新人么，都是这样，不可能一上来就接触核心工作，慢慢来
会计是越做越值钱的行业，工作经验对于会计来说是最重要的，证书无非就是注册会计师，初级，中级，高级等，这些都是要你以后工作慢慢去考的。你现在要做的还是应该要将专业知识学扎实，然后出去社会上帮一些小的公司或者个体户算算帐，积累最基本的工作经验，哪怕不要钱也要先去做做看，有了这些基本的经验后，可以考虑去参加专业培训机构的培训，税务管理和税务筹划、内部控制、财务管理及成本控制与分析等等很热门的财务管理培训，企业都非常需要懂得这些方面信息的会计，一个好的会计知道怎么避税，这个是许多企业利润的重要来源，希望我的描述对你有所启发。
什么是有价值的工作?
详情请查看视频回答
迟早出头有盼头,压力之下能崛起,似锦前程的生肖有什么?
1.生肖牛属牛的人一向都尤其实干，别以为她们平日里勤勤恳恳，从不会埋怨，实际上她们早早已对自身的人生有一定的方案，并且她们是一个不打没有提前准备仗的人。因此在工作上她们可以寻找更合适自身的方法，她们没多久就可以从繁杂的工作事务管理中逃出出去，用更为明晰的形式去改变自我时下的处境。工作...
职场上最讨厌的人是什么人?
第一种是爱告状的小人，这种人老是去找同事的毛病，然后向领导打小报告，借此来拉近自己与领导的关系，这种人往往自己没有强的业务能力，不得不依靠这种手段来混日子。第二种指使别人干活的人，明明是自己的工作，却要把它分给同事或者新人来做，做不好还挑三拣四，有功劳全是他的。这种人是典型的...
怎么拒绝领导布置多余的工作?
你可以跟他说自己在等客户一个重要的电话，然后才会决定下一步的工作，而且这个工作要得很急，如果客户一个小时没来电话你还得亲自出去跑一趟，根本就没有时间去做别的。把自己的工作形容的忙碌一些，然后表明自己其实不是没事干，而是又很多事情需要处理的。至于领导布置的这个多余的工作，你可以明确告诉...
工作干不下去的十大征兆是什么
8、对工作失去了兴趣 当下的工作再也不能让你提起兴趣来，你已经找不到丝毫的成就感和意义了，强迫自己是没用的，重拾对工作的兴趣，换一个公司，是一个不错的选择。9、公司在走下坡路 任何一个行业一个公司难免都有衰退期，物竞天择，你没有必要陪着公司一起死，你走了，给公司节省人力成本，...
哪些工作有前途?可以升职?
宏观形势和上层建筑对微观经济一定会有深远的影响，考虑到影响的滞后性，恰恰就是求职者们未雨绸缪做好准备的良机。根据近期整体形势和宏观环境一些重点内容，热辣HR LeeO从人力资源工作者出发，和大家一起来挖掘中国未来的光明职业究竟在哪里！未来择业的不二首选：互联网行业 互联网行业已经成为我国乃至世界...
在职场中,如何判断你的直属上司具备不具备领导能力?
正因如此，如果一名管理者在向上管理上做不好，无法赢得上级的充分信任和授权，这名管理者所负责的部门也很难说是有发展前途的。不过，俗话说，“媚上者必欺下”，如果直属上司能够获得上司的信任和喜欢，我们还要进一步判断：直属上司主要是通过什么来获得这种信任的？通过部门的业绩和个人扎实的工作能力...
如果领导喜欢叫你做分外的工作,你是拒绝还是接受?
假如你在人力资源部，其它部门整理流程制度之类的，虽然不归属你，但是如果领导要你协助，你完全可以去的。首先，这个工作与你本职工作有关系，二来，你在协助的时候，可以更加清晰其它部门的工作流程，这样你对公司的了解会更多，更加利于你后期工作的开展以及自己技能的提升。
有哪些看着不体面但很赚钱的工作?
老人看病没人陪。所以有经验有体力的年轻人可以考虑做这个，月入几万也没问题。如果可以，你还可以利用网络挂号，那也是合理合法的，既挣了钱，也解决了老百姓实际问题。总之，想赚钱，又能够放下面子，工作还是有的，看您愿意不愿意啦。祝朋友们一切顺利，找到适合自己的赚钱方式，快乐生活。
上班,老实人和精明人的区别是什么?
这种人确实令人讨厌,但是人家有人家的精明之处,在领导面前还吃的比较开。 三、老实人和精明人汇报工作的方式不一样 ⑤老实人 ,向领导汇报工作有一说一、实事求是,做了什么就汇报什么,没有做的,没有完成的,或者完成得不好的,一般不会汇报。老实人汇报工作,一般只汇报结果,不汇报过程,不会汇报自己加了多少班...
