和老板吵架想辞职，压我一个月工资不给怎么办？

Answer 1

可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。

Answer 2

你要辞职首先正常打辞职报告，一般都是提前一个月把辞职报告上交给人事部。其次：一个月后你正常离职，不管你是否和老板吵架，该你的工资是必须要支付给你的。最后：如果该企业没有如期支付你应拿的工资，你可以到当地劳动保障部门去投诉，正当维权。

Answer 3

只要是按正规流程辞职的，公司批准或者到辞职时间公司无故压工资的话只要你有上班打卡记录可以去劳动局起诉要回的。

Answer 4

你可以通过法律来保护自己的 权益 其实如果你和老板吵架了，然后工作没有做好，给公司带来损失的话，那么到最后就算你通过法律来解决，我觉得你的工资也不会养出来，所以有时候在我们准备工作的情况下，一定要和老板和同事处理好关系

Answer 5

和老板有纠纷是很正常的，但是他扣工资不给你，那他就触犯了法律，你可以向劳动部门啊提起诉讼或者说是提起劳动仲裁啊，都能够帮你解决这个问题，而且速度很快啊，一般他们一个电话你老板就乖乖的给你打钱了，如果他还不给你打的，就将受到相应的处罚，嗯，甚至比你的工资还要高，甚至要给你付两倍工资，甚至他要受到拘留处处置。