合同工退休年龄多少
法律分析:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,...
全民合同制工人退休新规定
法律主观:农民合同工的 退休年龄 是男满60周岁,女满50周岁。 根据颁发的《关于工人 退休 、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定,下列几种情况可以办理退休: (1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续 工龄 或工作年限满10年。 (2)从事井...
劳动合同工国家规定退休年龄是多大?
由于员工的工作不同,退休时的年龄也有所不同。男性的劳动合同工,年满60周岁可以办理退休手续;女性的劳动合同工,年满50周岁可以办理退休手续。从事高空、高温等劳动,退休年纪可以减少五年。 一、劳动合同工国家规定退休年龄是多大?我国的退休年龄根据情况不同,所退休的年龄也不相同,最低45周岁,最...
国企农民合同工退休规定
综上所述,农民合同工的退休年龄是男满60周岁,女满50周岁。【法律依据】:《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,
合同工多大年龄退休
法律分析:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层。法律依据:《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休...
全民合同制工人退休新规定
1. 农民合同工的退休年龄规定为:男性满60周岁,女性满50周岁。2. 根据《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》,可办理退休的情况包括:- 男性干部或工人年满60周岁,女性干部年满55周岁,女性工人年满50周岁,且连续工龄或工作年限满10年。- 从事井下、高空、高温、...
合同工退休年龄是怎样的
合同工的退休年龄具体规定如下:1. 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男性需满六十岁,女性需满五十岁,且连续工作时间需满十年,满足上述条件之一者可退休。2. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他对健康有害工作的人,男性需满五十五岁,女性需满四十五岁,连续工作时间...
学校合同工多少岁退休
在教育领域,合同工的退休年龄与整个事业单位保持一致。根据我国现行的法律法规,男性合同工达到六十周岁方可退休,女性合同工则需年满五十年纪。这一政策基于国家层面的强制性规定,旨在保障劳动者的权益,同时也是对社会公平的体现。无论是在学校工作的全民固定工、集体正式工,还是合同工,均需遵循这一统一...
劳动合同工退休年龄是多少
劳动合同工的退休年龄主要依据具体情况确定,一般情况下,男性为60岁,女性为55岁。然而,具体年龄会因不同工种和情况有所变化:首先,对于所有劳动者而言,若男职工年满六十周岁,女职工年满五十周岁,且具备连续工作十年的条件,即可申请退休。这是一般情况下最为常见的退休年龄标准。其次,从事井下、...
煤矿井下农民合同工多少岁退休
综上所述:煤矿井下农民合同工的退休年龄通常为男性60岁,女性50岁或55岁,但具体年龄可能会因地区、政策和企业规定而有所不同。法律依据:《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者年满六十周岁,男职工年满六十周岁,女职工年满五十周岁(管理、技术岗位年满五十五周岁),连续工龄满十年的,可以退休。