四十岁的全职妈妈怎么去续养老保险比较合适？

Answer 1

在选择养老类产品时，必做的一项功课是确定保障额度，主要是综合考虑未来的养老资金需求缺口和自己现在的经济承受能力。每个人对退休后的资金需求是不同的，主要取决于自己对未来生活的安排。是否要每年出门 旅游 ，是否需要保姆照顾等，都直接影响到养老金的总需求。退休后一共需要多少养老金还取决于寿命估算和通货膨胀的预测。退休后的收入来源包括社保养老金、固定资产投资收益（如房租）、股息分红和其他固定投资收益、子女赡养费等。

题主的意思是因怀孕生育致社保中断一年了，暂时也不会去上班，要等到孩子上小学时再去上班。这中间还有五年，是自己缴纳社保还是暂时放弃，等到45岁重新上班时再缴比较好。

首先，可以确认的是， 题主已经缴纳了20年社保了，退休时是肯定可以领取养老金的了。 目前中断，也不会影响退休时养老金的领取资格。

其次，政策鼓励多缴多得，长缴多得，也就是说，假设现在不再缴费，不影响领取资格，但影响将来领取水平， 毕竟缴得越长，个人账户里的钱越多。 所以， 这几年做家庭主妇期间，建议继续再缴。

第三，不上班期间， 如果经济条件允许，可以参加灵活就业人员社保；经济压力较大，可以参加城乡居民社保。 毕竟，这里面还涉及到医保， 中断期间，医保是不能报销的。 此外，因为社保的缴费状态还牵扯到买房、孩子上学等问题，稳妥起见，继续缴比较好。不过，这两种社保都是要在户籍地参保的。

第四，如果 45岁重新上班，可以继续由单位缴费。 也就是到时再改回职工社保方式就好了。

所以，个人建议，持续缴纳社保比较好，一方面因为社保断缴对个人和家庭各方面影响比较大，另一方面，社保的强制储蓄性质，也能为晚年多积攒一些养老金。

首先，可以确认的是，网友已经缴纳了20年社保了，退休时是肯定可以领取养老金的了。目前中断，也不会影响退休时养老金的领取资格。

 

    其次，政策鼓励多缴多得，长缴多得，也就是说，假设现在不再缴费，不影响领取资格，但影响将来领取水平，毕竟缴得越长，个人账户里的钱越多。所以，这几年做家庭主妇期间，建议继续再缴。

 

    第三，不上班期间，如果经济条件允许，可以参加灵活就业人员社保；经济压力较大，可以参加城乡居民社保。毕竟，这里面还涉及到医保，中断期间，医保是不能报销的。此外，因为社保的缴费状态还牵扯到买房、孩子上学等问题，稳妥起见，继续缴比较好。不过，这两种社保都是要在户籍地参保的。

 

    第四，如果45岁重新上班，可以继续由单位缴费。也就是到时再改回职工社保方式就好了。

 

    所以，个人建议，持续缴纳社保比较好，一方面因为社保断缴对个人和家庭各方面影响比较大，另一方面，社保的强制储蓄性质，也能为晚年多积攒一些养老金。

应该说，你因孕期反应太大，擅自选择自行辞职的做法，是十分欠妥的。在这方面，各地都有相关照顾女职工生育的政策，比如有的省份除享受法定产假外，还可请一到三年的生育哺乳假，生育哺乳假期间发给一定的生活费。

既已辞职，那就应当确保在辞职期间续保缴费不中断，你去年一年未缴养老保险，那就应及时补上不含糊。这样，辞职前后的社保缴费年限，按规定就可以累计合并计算了。

至于今后的社保缴费问题，应视本人的再就业情况来决定。如果重新就业，继续从事原工种岗位，比如若属特殊工种，以前的工作时间与以后的时间，完全可以合并计算，达到规定的累计年限时，即可按特殊工种办理法定退休手续了。

如果未重新就业，自谋职业或从事个体工商户时，那就可以按灵活就业人员身份，继续参保缴费不中断，只是个人缴费负担相比要更多更重一些。而且，缴费基数可以自主选择，多缴多得，长缴多得，缴费必须要到55周岁，才可以办理法定退休手续。

您好！根据您的情况您可以现在向所居住的街道办事处申请办理“40”“50”政策来参保；在享受此政策情况下缴纳社保，可以节省部分参保资金；未来此政策到期后，可以根据当时的情况来选择按照“自由职业”参保，还是找工作公司参保；另外现在的社保是按照累计缴费年限来领取养老金，所以累计的年限决定了未来领取养老金的多少，社保还是建议持续的缴费，因为按照过往的情况，每年的缴费基数是年年增加的，也就是说个人缴费部分也是年年增加，如果断交的情况下，进行补缴还会收取滞纳金；因此，结合您的情况，建议您现在先办理“40”人员参保，享受这个政策期满后，再根据当时情况选择“自由职业”参保或是工作参保

从你说的来看，你原来是企业，单位职工，也缴纳了社保，因生育了小孩抚养，

，辞职回家，当全职妈妈。我的建议是：1，你得找找，原缴纳社保的凭据，去当地社保部门查查，缴费。一般说，只要缴费，社保部门会有账户，缴费记录。咨询当地社保部门，你缴纳了20年社保，可否暂停缴费，到退休年龄，办理退休，领钱。如你再多交几年，到退休，也能多领点钱。2，如原来的缴费作废，你可参加城乡居民社保，有养老保险，和医疗保险。养老保险最低缴费年限是15年，你现在缴费，可在55岁办理退休，领取养老金。是否参加城乡居民医疗保险，你自己决定。

你今年40周岁，在上班期间、交纳“五险一金”己满20年，去年开始没上班、当全职太太、并且一年没交纳社保钱，你应该是“特珠工种”、女性45岁就可以办理退休！

建议如下：

①：为增加退休后生活更好些，建设你继续按事业单位、或者企业单位、继续交纳“五险一金”，事业、企业单位退休的养老金远远高于灵活就业人员；你找原单位协商，你按规定给单位交社保钱、由单位继续为你代替交纳社保，而且退休时、单位办退休比个人办退休方便；在原单位代交、可能要上交点手续费；

②：事业、企业单位的女性，医保交满20年一25年、就终身不再交费、享受医保待遇、而且报销比例高、每月还有现金返回医保卡、供自己自由看病.买药.住院时结账用；事业、企业单位的医保、交费能中断，所以、你快找原单位交社保（医保）钱！

③：到法定退休年龄、办理退休金时，是按你交费的最后一次的年月、上一年度的 社会 平均工资计算退休金，所以、临退休的最后几年不交社保钱、是最吃亏的，赶快补交养老保险和医疗保险，别耽误！

您好，社保最短的缴费时间是15年，你前面都已经缴了20年了，到时退休也是可以拿养老金的。当然了，你缴费时间越长，到时领取的养老金就越多。目前如果你家庭经济允许的话，你是可以继续去社保局补交的，如果是经济不允许，那到时候上班再接着缴就好了。希望能对你有帮助。

按照现行退休政策，女职工年满50周岁且缴纳养老保险费15年才可办理退休手续，领取基本养老金。四十岁全职妈妈，如过去已缴纳养老保险费超过5年（包括5年），那么从现在起开始缴纳，到50周岁时，办理退休手续后就可以有一份稳定的退休金待遇。如果条件允许的话，建议选择缴费档次高些。影响退休金待遇高低的主要因素就是多缴多得，包括缴费年限越长待遇越高、缴费档次越高待遇越高。希望以上内容对您有帮助！