找工作一般上什么网站？

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寻找工作的途径多样，下面为您介绍8个常用的招聘网站和5种其他的招聘渠道。

专门招聘网站

前程无忧：作为市场占有率第一的招聘网站，提供全面的企业招聘和个人求职服务，同时涵盖猎头、培训测评和人事外包等人力资源服务。智联招聘成立于1994年，拥有513万+家知名企业资源，覆盖多个行业。

一站式类

超级简历网站提供简历制作与直接网申投递服务。其简历模板丰富多样，涵盖15+大行业、300+岗位，提供5000+模板和1,600,000+字范文，由专业人力资源专家设计，确保简历质量。网站还提供简历纠错、智能推荐热招公司等功能，大大提升求职效率。

综合类

58同城和赶集网提供全面的生活服务，包括找工作、租房、搬家、二手交易等，满足求职者多方面需求。网站招聘范围广泛，适合不同求职者。

互联网类

互联网垂直类招聘网站，如拉勾网和Boss直聘，对互联网岗位分类清晰，适合转行或寻找互联网工作。用户可上传3个附件简历，针对性投递岗位。

高薪类

猎聘网专注于中高端职业招聘，提供月薪5位数以上岗位，适合寻求中高端职位的求职者。网站提供与猎头、职业经理人和企业的交流平台。

其他招聘渠道

大厂招聘网站：通过搜索引擎搜索“大厂名+招聘”找到官方认证的网站，重点关注网址。投递简历时务必精心打磨。

公司官网/公众号：访问目标公司官网，查找加入我们、招贤纳士等相关信息。关注公司公众号，留意招聘动态。

朋友推荐/行业圈子/猎头：利用社交关系获取内部推荐机会，加入行业社群、培训拓展人脉。对于猎头，保持开放态度。

小地方求职建议：关注本地招聘公众号，搜索“地名+招聘”获取本地资源。简历是求职的关键，使用专业简历制作工具，提升面试机会。

总之，通过多渠道探索、精心制作简历，并保持积极主动的态度，可以有效提升求职成功率。祝您早日找到理想的工作。