可以只买公积金不买五险吗

如题所述

只交公积金不交五险不可以,社会保险费具有强制性,用人单位录用职工的必须缴纳。公积金指的是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,简单来说就是,想要缴纳公积金,那么就必须是在职职工,而如果是在职职工,则公司必须买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。

不可以单独交公积金不交五险。五险一金可以只交住房公积金的钱其他的不交,只要公积金的福利是不可以的。五险一金中五险指:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等,一金指:住房公积金。
社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。
用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。
住房公积金制度实际上是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金实行专户存储,归职工个人所有。
住房公积金包含以下五个方面的涵义如下:
1、住房公积金只在城镇建立,农村不建立住房公积金制度。
2、只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。
3、住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。
4、住房公积金缴存的长期性,住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断,体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
5、住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金。
综上所述,不可以单独交公积金不交五险。五险一金的用处还是很多的,养老、医疗、生育、工伤、失业方方面面的保障是五险的作用,买房贷款则是公积金最主要的作用。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》
第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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可以只买公积金不买五险吗
【法律分析】:不可以。公积金指的是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,简单来说就是,想要缴纳公积金,那么就必须是在职职工,而如果是在职职工,则公司必须买社保。因此,不交社保只买公积金是不可行的。不过在现实中,很多公司是只买社保不买公积金的(不交公积金是违规的),但没有不买社保只买公...

只交公积金不交五险可以吗
法律分析:不可以的,五险一金可以只交住房公积金的钱其?他的不交,只要公积金的福利是不可以的。五险一金中五险指:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等,一金指:住房公积金。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度...

只交公积金不交五险可以吗
法律分析:不行。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。法律依据:根据《中华人民共和国社会保险法》第四条规定:中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,...

可以单独交公积金不交五险吗
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只交公积金不交五险不可以,社会保险费具有强制性,用人单位录用职工的必须缴纳。公积金指的是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,简单来说就是,想要缴纳公积金,那么就必须是在职职工,而如果是在职职工,则公司必须买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险...

不交五险可以单独交公积金吗?
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不交社保只交公积金可以吗
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只交公积金不交社保是不可以的。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的处以罚款。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。一.用人单位缴费用人单位应当根据职工人数和缴费工资基数增减变化等情况,在每月规定日期前,向社会...

公司可以为员工只买住房公积金,不买社保吗?
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不交社保能交住房公积金吗
因此,公司不可以只交住房公积金而不交社保。住房公积金和社保,均属于法律法规强制规定需要缴纳的,公司不可以只交其中一项或甚至两项均不缴纳,否则公司需要承担相应的法律后果,而员工亦可以依法要求公司予以补缴。最后,如果公司只买了住房公积金不给购买社保的,可以及时去申请劳动仲裁。要是公司没买社保...

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