作为在编制内的教师，可以按劳动合同法规定辞职么？
我是初中教师，有编制，现在想辞职。可是领导不同意，说要等6个月！还不能算是辞职，是解聘。他说没有辞职这么一说。难道编制内的教师就不能使用合同法？
请教育系统的大大帮忙回答一下！
编制教师辞职可以直接走人吗
编制教师离职并非可以随意离开，必须履行离职申请与相关手续。如员工提前一个月书面通知单位申请离职，或双方协商一致同意离职，或单位存在违法情形，员工均有权离职。单位无正当理由阻挠离职，即违法，员工可向劳动行政部门投诉。非全日制用工无需提前书面通知，口头申请即可结束关系。但若提前离职，劳动合同有...
事业编教师辞职适用劳动法吗,还有别的规定吗,我学期初辞职单位不放,说...
事业编教师辞职是不适用劳动法和劳动合同法的。《中华人民共和国劳动合同法》第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立...
有编制的教师可以辞职吗
法律分析：教师编制考上之后是可以辞职的，但是需要按照合同缴纳一定的违约金，同时会对继续报考事业单位会有一定影响。建议跟所在学校以及当地的教育局进行协商，避免影响后续考试工作等。一般教师编制都有一定的服务期，服务期期间是不能辞职的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情...
在编教师可以辞职吗
法律分析：可以辞职。在编教师递交档案时，一般要和学校签合同，规定三年也可能，五年也可能，长期无限期合同也有可能的，具体看你和单位的合同，没有规定的服务期 。若是还在合同期内，辞职需要交违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条 除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用...
教师可以随时辞职吗
不可以。根据《中华人民共和国劳动法》第三十一条的规定，劳动者解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知用人单位。此条款赋予了职工辞职的权利，且这种权利是绝对的。劳动者单方面解除劳动合同无须任何具体条件，只需遵循提前通知的程序即可。然而，尽管享有辞职权，劳动者在辞职时仍需注意一些事项。首先，...
编制教师可以随时辞职么
编制教师是不可以随时辞职的，因为编制的教师是与用人单位订立了劳动合同的，如果随时辞职就违反合同约定，但是如果确实是想要辞职的，可以直接与单位进行协商，或者是在辞职前的三十天通知用人单位，需要注意的是通知必须是以书面的形式作出的，否则视为无效。一、编制教师可以随时辞职么?不可以，自动离职是...
编制老师可以随时辞职吗?
一、编制老师可以随时辞职吗?不可以，随时辞职的劳动者不履行法律规定的离职手续，是一种违法行为，其与用人单位的劳动关系实际上处于一种效力待定的状态。按照《劳动合同法》的规定，劳动者解除劳动合同，应当按照法律规定，提前30天以书面形式提出。如果员工不辞而别，未作说明，单位可视情况发展作出处理。
在编教师可以随时辞职吗?
在编教师递交档案时，一般要和学校签合同，规定三年也可能，五年也可能，长期无限期合同也有可能的，具体看你和单位的合同，没有规定的服务期 。若是还在合同期内，辞职需要交违约金。辞职了，编制当然就没有了，如果是辞职或者单位辞退那编制和待遇肯定就没有的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第...
聘用制教师可以辞职吗
教育局聘用制是不可以随时辞职的，因为编制内聘用制的职工是与用人单位订立了劳动合同的，随时辞职就属于是违反劳动合同，造成合同违约，如果是想要辞职的，应当提前三十天以书面形式通知用人单位，或者是直接与用人单位进行协商，达成合意即可辞职。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十...
刚上任的教师可以直接辞职吗
刚上任的教师是可以直接辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1...
