人际关系交往，为什么付出真心却比不来一些敷衍的人？

Answer 1

因为真心付出的人没有敷衍的人虚假，以及会看人眼色。就拿现如今来说吧，实实在在的人往往都是所谓的失败者，因为不会在老板面前展现自己、不会在老板面前着重的突出自己，当面一套背后一套，可以说的演戏演的很精彩，在同事面前每天指手画脚，自私自利，在老板面前点头哈腰、实际是在一直为公司花自己的钱但是实际上自己会默默在工资单中去结算，还会跟其他同事说，我请客了，花了好多钱呢，但是实际上是没有的。

因为敷衍的人情商都比较高。就拿现如今来说吧，在职场中，不可能每个人的观点和思想都一致，在出现分歧的时候要做到转换角度换位去思考问题，这样你才能学到更多的知识。如果你不能学会包容，那么很难在职场上继续混下去。只有做到各抒己见，学会包容，才能让工作得到顺利开展。有些事情我们没有必要跟同事斤斤计较，偶尔吃点亏也并不是坏事。相信朋友们应该听过这样的一句话“吃亏是福”，在工作过程中，多吃一点小亏能够让你获得不错的人缘哟。

因为敷衍的人很会说话。心理学研究显示，人们最感困扰的是没有办法与陌生人或不熟识的人做好语言上的沟通。有些人在那种场合会变得紧张异常，不知如何开口，有些人想通过- -些训练来增强说话能力，但收效甚微。可是如果没有第二者在场的话，这些人往往可以说得很好，这说来有点蹊跷。许多人都觉得与不太熟悉的人谈话是人际交流的最大障碍，在当今社会里，如果要学习说话的技巧，必须借助别人。

然而今天我们有很多时间都只是静静地坐着，或是避免相互的交谈。小伙伴们你们是怎么想的呢？

Answer 2

付出真心要看付出的对象，可能一开始就选择错了

Answer 3

这就是处事圆滑的人的特点，但不是做有人都有这样的能力。

Answer 4

因为人心难测，如果你付出的人不懂得感恩，那么即便你付出再多也没用，所以一定要选对人。

Answer 5

我个人认为应该是你没有卡在那个节点上吧。