职场女性有哪些需要注意的分寸与禁忌呢？

Answer 1

女性进入职场后，在工作中不可避免地要面对各种职场场面，要给人留下好的印象，职场女性应该注意以下的5方面的事情：

1.穿衣得体

大自然赋予了女性美丽性感的身材，时尚界也尤其宠爱女性，让女性可以有各种颜色的衣服，或是保守或是性感，或是休闲，或是运动等等风格的衣服。在职场中，切忌衣服不要过分暴露，也不要穿透视装或者紧身装。应该根据公司的文化，穿合理得体的衣服。

2.待人接物有分寸

有句话说“林子大了，什么鸟都有”，办公室也是一个小型的社会，里面什么角色的人都有。有的同事可能开玩笑过大，有的同事做错事喜欢找人背锅，有的同事喜欢在后面议论人长短，有的同时分不清职责工作的范围喜欢越权越级指挥你，等等各种情况不一而足。

这个时候就需要你对待这些问题、对待同事有着合适的分寸，在合适的场合，说合适得体的话，做合适的事情。

3.不做负能量的人

每个人都会遇到或大或小的不如意的事情，每个人的肩上都有着各种各样的压力担子。我们换个角度思考，如果每天工作繁忙的时候，还得花时间和精力听同事抱怨这里不好，那里不顺；这件事不公平，那件事不应该这样，你会不会觉得心情很糟糕呢？会不会下意识地远离这种人呢？所以，为了不让自己不受欢迎，职场女性不要做个负能量爆棚的人。

4.不进行办公室恋情

有的人认为，能在办公室找到自己的另一半，是一件多幸福的事情。殊不知，办公室恋情不仅仅影响恋爱的两人的工作效率，还会带来各种麻烦和争端。

曾经有过一对同事，一个负责业务，一个负责生产控制。做业务的女生好不容易拿下一个大单，男友负责生产的安排及质量的控制。货物的生产过程中女生经常说货的质量不行，要进行返工重做，男友觉得是女生多事，针对他，因为那阵子他们吵架了，还是一意孤行按照有问题的方式来生产。最终，货物走不了，两人被老板大骂一顿之后，大吵一架，分了。所以办公室中，男女同事的界限要清楚。

5.不在背后议论他人

人无完人，世界上也没有不透风的墙。当同事在背后议论他人的时候，最好不要参与进去。要知道今天说的话，终究有一天会传回事主的耳中。那个时候让事主对你的印象会大打折扣，不利于你在职场中，良好人际关系的建立。

希望以上能帮助到你。

Answer 2

一.与男同事、上司沟通要注意尺度

女性在职场中会存在一些尴尬的情况。

例如同一个办公室里，只有你一个女性，而另外的几个人都是男职员，对于你来说就很难去沟通交流。

首先作为女性，本身存在着跟男性最大的差异就是，你不可能去跟男职员勾肩搭背的称兄道弟，这种尺度非常难把握，他们开玩笑，你笑也不是，跟着一起笑也不是，这就是最大的问题，所以在职场中如果碰到这种情况，切记要控制好尺度。

                

开玩笑可以，不能涉及到隐私、禁忌区域，这是你必须要把守的底线，与男职员不同，女性职员本身就属于比较敏感的群体，尤其是如果你有男朋友，一定不要跟男同事走的太近，这一点，我想你应该能明白。

举个例子吧，你跟男同事或者上司，会交流工作上的事，有时候男生就喜欢嘴里瞎说，夸你漂亮啊，说有机会一起吃饭啊什么的，这时候记得你可以直接拒绝，没错，就是拒绝，千万不要说好啊，你这一句好啊，就会让他感觉你对他也有好感，今后会很麻烦。

尤其是除了工作之外，尽量不要每天都聊天，也是非常不好的行为。当然，对男同事有好感的单身女职员这些就不必在意了。

二.工作上不要以女职员自居

                            

在交流沟通上，你要保证自己作为女性职员的底线，但在工作过程中，千万不要认为，我是女性职员，我应该受到关注和礼待，那是完全错误的思想。

对于职场来说，工作过程中是不分男女的，该是你的工作就是你的工作，不要想着找谁帮忙，人就是这样，只要涉及到工作内容，无论是你的同事还是上司，都不会在意性别，做的不好依然会批评你，也不会有男同事帮你做工作，如果有，说明他对你有意思，记住没有免费的午餐，想要不靠别人，那就做好自己。

三.关于结婚与怀孕

                                       

如果说女职员在职场中遇到的最多的问题是什么，那就非结婚和怀孕莫属了。几乎只要有所打算的HR在面试的时候，都会考虑进去这个女职员的年龄，是否要结婚了，是否快要生孩子了，因为这些都会给公司带来很大的成本，没有人喜欢麻烦，HR是，老板更是。

所以对于女职员来说，决不要隐瞒自己要结婚或生孩子的信息，能接受大家皆大欢喜，不能接受你大不了找其它公司，这不是什么丢人的事，不要为了工作而委屈自己，这一点，是禁忌更是底线！

Answer 3

女性在职场其实很不容易的，因为性别原因，承受着很多不为人知的压力，这里说几个女性在职场的需要注意的事项吧。

和领导的关系。女性特别是漂亮女性和领导走得近会被各种猜测臆想流言蜚语满天飞。可是如果和领导疏远，那么晋级升职就会比较困难。

所以和领导相处一定要把握好度。这个度就体现在工作中，和领导公事公办就事论事。领导布置的工作，一定要有请示汇报完成的漂漂亮亮的，工作以外的事情尽量少和领导牵扯，因为你永远不知道单位有几个队伍几个中心，一旦纠缠进去对自己都不是好事。

和同事的关系。对待男同事也是就事论事千万要少嘻哈打闹，因为习惯了以后别人很容易不拿你当回事。特别是你在单位没有立足的根本的时候，比如背景能力都比较缺乏，很容易沦为大家调戏的对象。

女同事的关系就更微妙了。女人的嫉妒心一定要防。千万不要小看几个女人凑头叨叨的功效，真的很吓人。那时候才知道什么是众口铄金。

所以和女同事相处能忍则忍，能让则让，不必争个高下，除了工作，什么吃穿用度都不用比较。并且不要八卦，不要和同事们一起八卦，八婆很讨人厌的，并且女人多的地方是非多，要远离是非之地。

要正确处理好家庭和工作的关系。如果要在职场出人投地，千万不要露出要回归家庭的任何迹象，要有斗志，千万不能有疲态；要公私分明，家庭事务千万不要占用工作时间。

因为一旦放弃了职场很难再回归了。

Answer 4

女性在职场的位置有的时候真的会处于一个比较尴尬的位置，职场是一个比较严肃的地方，尤其对于女性的要求更是如此。在职场中稍微不注意自己的行为就引来一些不一样的目光，职场女性需要注意哪些行为呢？

一、穿着要得体，要与所处场合相符合。在职场当中，形象是非常重要的，尤其是女性，如何体现出干练的职场女性的形象而有不失优雅。没有人愿意看到一个不打扮的女同事出现在办公室里，这是对自己的不尊重，也是对同事的不尊重。但是也不能打扮得太过于浓艳花枝招展的，这样会显得太过招摇，不适合工作的场合。

二、注意与男领导之间的距离不要太近。不要没事就老是往领导的办公室里跑，与领导之间的距离太近难免会让人有所猜忌，流言就会满天飞。所以在职场当中与领导之间的关系的要把控好一个度，不要有什么工作之外的什么事情发生，相互之间仅限于工作上同事之间的关系。

三、职场中说话也要非常注意把握好尺度。工作中同事之间的交流是不可避免的，相互之间沟通的时候不要太过于直接和生硬，要掌握沟通的艺术。也千万别到处议论自己的同事和领导，这是职场中最可怕的一件事情，说不准哪天你说的话就会传到别人那里，会导致对自己的印象不好。

职场似乎总是危机四伏，但也并不是自己想象中那么可怕，只要自己坦诚相待，把握好分寸相信在职场中肯定会如鱼得水的。

Answer 5

职场是一个鱼龙混杂的地方，对于人某些地方的行为规范和举止有很高的要求。尤其是对于女性来说，女性从古到今在公共场合的要求就是端庄典雅。

从穿着上来说，着装要注意一定的场合，比如大型会议或演讲就应该着正装穿皮鞋，在与人讲话的时候要注意吐字清晰语速缓慢，表达明确，而且要面带微笑，这证明了待人要礼貌。遇到交谈甚欢的人时，也应该尽量的克制，话不可说太多，言多必失。

与别人有肢体上接触的时候，也应该彬彬有礼，保持女性独有的矜持和动作，比如握手或者拥抱之类的地方都应当注意分寸。

做事情的时候，尤其是做领导交给的任务时一定要严谨，而且即使是受到领导的夸奖时也不可以太过骄傲，一定要低调的接受，不可以太高调，标榜自己，尤其是女性正好是吸引人眼球的焦点也是受奖励和表扬最多的。

对于某些特定领域的人来说，外出谈合同或者工作上的事也需要特别注意，女性本来就属于弱势群体，在有的工作上是很容易受到伤害的，离开公司出去就更应该注意保护自己了，预防社会中的不法分子对自己造成身体或者心理上的伤害，所以，工作不要太过执着，注意好分寸，把握好自己的人身安全。

现实对对女性在公共场合的要求是有一定标准的，也算是合法性的约束女性的行为方式。避免很多的女性由于其举止的不雅败坏社会风气。