别人给领导送礼领导让我拿着,怎么给领导?

如题所述

如果领导让你拿着别人送给他的礼物,可能是因为他认为你是他信任的人,并且希望你也能够受益。以下是一些方法可以帮助你将礼物给予领导:
1. 直接将礼物交给领导。你可以在下班前或者一个私下的场合将礼物交给领导。如果礼物很大,你可以在办公室里的一个私人区域或者领导的办公室里将它交给他们。
2. 在办公室里公开将礼物交给领导。这可以在一个会议上或者在办公室里的其他人面前进行。在这种情况下,你可以用一种礼貌和正式的方式将礼物交给领导,例如说:“这是别人送给您的礼物,我想向您转交一下。”
3. 如果领导不在场,你可以将礼物交给他们的助手或者行政助理,让他们转交给领导。
无论你选择哪种方法,都应该注意礼物的价值和性质。如果礼物很昂贵或者不合适,你可能需要在使用前征求领导的意见。同时,送礼物时要注意礼貌和尊重,以确保一切都进行得顺利。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2023-02-07
按照你的意思就是领导让你帮他拎东西,只不过这个东西是别人送给他的礼物。
那你就尽到助手的义务就行了,在你跟领导分开的时候,把东西给回领导,或者是咨询过领导后给他拿到办公室,放好让他自行处理。

别人给领导送礼领导让我拿着,怎么给领导?
1. 直接将礼物交给领导。你可以在下班前或者一个私下的场合将礼物交给领导。如果礼物很大,你可以在办公室里的一个私人区域或者领导的办公室里将它交给他们。2. 在办公室里公开将礼物交给领导。这可以在一个会议上或者在办公室里的其他人面前进行。在这种情况下,你可以用一种礼貌和正式的方式将礼物交...

怎样把礼物还给领导?
别人送礼的时候,领导拒收了,这是领导不好意思收礼的表现,你这个时候如果别人把礼物放在你这里,委托你给领导,你可以采取这种办法,重新把礼物送给领导。首先,这属于受人之托。因为有的时候领导不好意思明着收礼,不管怎么说,大家都是相互熟悉的同事,再说领导帮助同事干一些事情也是应该的,这是他的...

给领导开车,刚才有人送东西,领导一份,我一份,我该不该拿,用不用跟领 ...
肯定先说,征求领导同意才收,假如他都不收你收了不是很难做人。

我给领导送了点线他让我拿走我怎么说?
您可以这么说,在公司里,领导经常性地对我的关心和爱护,同时教会了我很多生存的本领和技能,让我在今后的人生中受益匪浅,这我也从中获得了很大的利益,那么我给你送这点儿钱,其实也是表达我心中的感激之情,无论如何?你都要收下,我这可不是向你受贿,而是仅仅表达我个人的一点感激之情,跟你...

如何送礼给领导?
一、切忌过于频繁地给领导送礼虽然说送礼物是一件很正常的事情,但是凡事过犹不及,如果太过于频繁的给上级送东西,反而会让人觉得你是想通过这种方式获得领导的认可,从而得到提拔。而且这样做的话,还会给人一种你很在乎这份工作的感觉,反而会让你的工作很难做下去。所以在平时工作中,一定要把握好一个度...

和领导一起去吃饭,主人分别送了礼物,我该接受还是转送给领导?
记住,收下属于你的那份礼物,而且要泰然的收下,千万别拒绝,除非你领导当你面拒绝了他们的礼物!另外收礼后也不要转送你领导,如果真想讨好领导,自己买了送,不要借花献佛!如果觉得自己实在没什么理由收别人礼物,那也不要转送给领导!什么意思,想表明你比领导更清廉吗 ...

给领导送点特产,他说心意我领了,,我要怎么回他的话
1. "您就收下吧"。在给领导送礼时,应注重不留痕迹、随意自然,让领导感受到你的用心,但又不显得刻意。2. 这样做的效果是,领导会在无形中记住你的好处,并在有机会时向你倾斜。3. 首先,在工作中要做一个留心的人。可以通过与领导的日常相处或观察领导的为人处世,提前做足送礼的准备。4. ...

初入职场的菜鸟,如何正确的给领导送礼?
02 进阶阶段,尽量不要给领导送现金,要以关心为主其实大多数人,给领导送礼都是顾于情面,而不是对领导有所需求,就是想表达一下自己对领导的心意,让领导知道他在你心里的位置,以后有好事别忘了你。所以送礼,不在于礼物的贵重与否,而在于时机、实用和稀缺,切记最好不要送现金,因为这会在某些...

给领导送礼有哪些技巧?
二、给领导送礼的技巧 送礼之前一定要了解领导的个人爱好如果你实在打听不出来他有什么个人爱好,你可以送给他一些日常用品,比如说补品之类的,南人参,北海马,燕窝、鱼翅。人家不喜欢的东西你送给他,他不但不珍惜,他还对你有想法,不但搞不好人际关系,你还会把人际关系搞砸了。1、礼物的关联性:...

怎么给领导送礼才恰当?
1. 办事者给领导送现金可能不是最恰当的方式,因为送礼有多种形式,不一定要选择现金。现金送礼过于显眼。2. 当你被领导提拔后,想要表达对领导的感激之情,送礼是一种常见方式。然而,领导并不一定会接受所有的礼物。直接送钱或送传统的烟酒茶套件不仅不合适,还可能让领导觉得你缺乏职场智慧。3. 在...

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