自荐信和求职信有什么区别?

格式都是什么样子?都有什么内容?给找个样板看看

求职信是求职者写给招聘单位的信函。它与普通的信函没有多少区别,但它与朋友的信函又有所不同,当然也不同于"公事公办"的公文函。求职信所给的对象很难明确,也许是人事部一般职员,也许是经理,如果你对老板比较了解的话可以直接给老板。当然,如果你根本就不认识招聘公司的任何人,求职信最好写上"人事部负责人收"较妥。如果直接写人事部经理或"老总"收可能不妥,如果该信落到一般职员手中的话,可能使得这些人不高兴。
求职信起到毛遂自荐的作用,好的求职信可以拉近求职者与人事主管(负责人)之间的距离,获得面试机会多一些。
求职信是自我表白,其目的和作用要是让人事主管看,因人事主管有太多的求职信函要看,因此要简明扼要。
自荐信是向用人单位自荐谋求职位的书信,这是踏入社会、寻求工作的第一块敲门石,也是求职者与用人单位的第一次短兵相接。如何让你的才能、潜力在有限的空间里耀出夺人的光彩,在瞬间吸引住用人单位挑剔的眼光,这封自荐信极其关键。
自荐信有两种形式:一是不知用人单位是否需要聘人的自荐求职;二是在获知用人单位公开招聘职位的自荐求职。不管什么形式,都是为了推销自己。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2008-11-14
求 职 信
尊敬的领导:
您好!感谢您在百忙之中抽出时间来阅读这封信!
我是xxxx大学xx学院xx专业的一名学生,将于2004年毕业,值贵单位招贤纳士之际,特此自荐,以供择才斟酌之用,希望我所学的知识和我的个人能力能够得到贵单位的认可,并在贵单位得到一个能为企业效力的机会和施展个人才华的空间。
我来自于鱼米之乡xxxx,从小在农村生活培养了我吃苦耐劳的精神,也锻炼了我面对困难敢于向上的意志,同时严谨的家教让我富有很强的责任感。
在挑战与机遇并存的今天,充实和提高自己是适应社会的武器,在母校“团结严谨求实创新”的良好校风和学风的熏陶下,我出色的完成了基础课和专业课的学习,成绩良好,在专业方面我具备了以下的能力:工程制图,测量,道路勘测与设计,结构设计等等,除了专业知识的学习,我还熟悉C语言编程,掌握了AUTOCAD绘图,为将来的工作需求打下了良好的基础!
成绩属于过去,希望在于未来。过去的只是一种经历和锻炼,奋斗的起点在于明天,对于将来的工作,我充满了信心,年轻,认真,自信是我最大的资本,深信自己有能力适应社会的发展,有能力迎接新的机遇和挑战。若能有幸成为贵公司的一员,我将当本着诚恳、踏实、勤勉的态度,努力工作,尽我所能,倾我所有为企业效力,同时实现我的自我价值。
真诚感谢您的审阅,也祝愿您的公司事业蒸蒸日上,急切期盼您的回复!
此致
敬礼

自荐人:xxxxxx本回答被提问者采纳
第2个回答  2008-11-15
求职信是求职者写给招聘单位的信函。它与普通的信函没有多少区别,但它与朋友的信函又有所不同,当然也不同于"公事公办"的公文函。求职信所给的对象很难明确,也许是人事部一般职员,也许是经理,如果你对老板比较了解的话可以直接给老板。当然,如果你根本就不认识招聘公司的任何人,求职信最好写上"人事部负责人收"较妥。如果直接写人事部经理或"老总"收可能不妥,如果该信落到一般职员手中的话,可能使得这些人不高兴。

求职信起到毛遂自荐的作用,好的求职信可以拉近求职者与人事主管(负责人)之间的距离,获得面试机会多一些。

求职信是自我表白,其目的和作用要是让人事主管看,因人事主管有太多的求职信函要看,因此要简明扼要。
自荐信是向用人单位自荐谋求职位的书信,这是踏入社会、寻求工作的第一块敲门石,也是求职者与用人单位的第一次短兵相接。如何让你的才能、潜力在有限的空间里耀出夺人的光彩,在瞬间吸引住用人单位挑剔的眼光,这封自荐信极其关键。

自荐信有两种形式:一是不知用人单位是否需要聘人的自荐求职;二是在获知用人单位公开招聘职位的自荐求职。不管什么形式,都是为了推销自己。
第3个回答  推荐于2017-09-26
最主要的区别在于,求职信是你写给对方,希望对方给你某个工作,但是工作不是固定的。你要在求职信中说明自己的特长,对方来给你安排合适的岗位。

自荐信的目的在于有一个公开的职位,也说明了岗位要求,你来竞争这个岗位,着重说明自己和这个岗位的匹配程度。
第4个回答  2013-03-08
是差不多。不过自荐书是用书信的形式,是自己想对招聘者说的话。自我评价是简历中的一部分。自荐书里一般都要概括介绍自己的情况,而自我评价是对自己优点和个性的总结。

小建议,自荐信别写的太长了,建议200来字,简洁明了,把自己的优势点出来,具体情况都在简历里的。因为招聘的要看很多没耐心仔细看自荐信的。
但愿能帮到你,希望采纳,谢谢!

求职信和自荐信的区别
求职信更侧重于针对具体的职位需求,强调您的相关经验和技能如何满足该职位的要求。自荐信则更侧重于介绍自己,包括教育背景、工作经验和个人特质,目的是引起雇主的兴趣,可能不针对特定的职位。3. 自我推销的方式 在求职信中,您需要突出那些直接与申请职位相关的实力和成就。自荐信中,您可以更自由地展示...

自荐书和求职信一回事儿么
基本相同,细微差别就是自荐书的用途更为广泛一点,比如你在职状态中,公司有个棘手并且富有挑战性的任务,你可以写自荐书自荐,但却不能写求职信求职。

「应聘信」、「自荐信」、「求职信」有何分别?
1. 「应聘信」是指公司发送给潜在员工的信件,邀请他们申请特定的职位。这种信件通常意味着公司已经决定聘用你,并请你正式应聘。2. 「自荐信」是个人主动撰写的信件,旨在向潜在雇主推荐自己,表达求职意向。这种信件通常由那些有信心或具备相关资质的人撰写。3. 「求职信」是个人为了寻求就业机会而写的...

以下有关自荐信与求职信的说法错误的是
有关自荐信与求职信的说法错误的是求职信与自荐信的写作格式不同。自荐信就是求职者主动向招聘方推荐自己的信件,在自荐信中,求职者是需要介绍自己的教育背景、工作经验、专业技能等方面的信息,并且表达自己对该职位的兴趣。求职自荐信是求职者根据自己的条件和意向,通过自我推荐的方式向可能聘用自己的...

...信和应聘书3种是不是同一文体 ?内容上有什么不同?
二、尽管这些文体的目的相似,但它们在内容和细节上存在一些差异。自荐信通常是在没有特定职位空缺的情况下,向潜在雇主展示自己的才能和兴趣,目的是建立一个长期的联系。三、求职信通常针对特定的职位空缺,它更侧重于解释为什么求职者是该职位的最佳人选,通常包括对职位要求的详细回应。四、应聘书则是在...

应聘书应聘书和自荐信、求职信的异同
不同点 自荐信、应聘书与求职信都属于应聘文书的范畴,但它们之间存在差异。自荐信是一种专门用于推荐自己担任特定工作或参与某项活动的专用信件。它可以用来求职,也可以用于在职人员推荐自己从事某项活动或担任某职务。与此不同,求职信和应聘书通常是毕业生或待业人员为了获得某个职位而撰写的谋职文书。

岗位竞聘自荐材料和自荐演讲稿有什么区别呢
求职信与自荐信的主要区别在于它们的目的和内容。求职信是写给潜在雇主的,你希望他们能提供一个工作机会,而这个机会并非特定职位。在撰写求职信时,你需要突出自己的技能和个人优势,让雇主能够根据你的背景来为你安排合适的岗位。而自荐信则用于竞争一个已经明确的公开职位,这个职位有具体的要求和职责。

求职信与自荐信的区别
求职信与自荐信的区别 求职信和自荐信区别不大,一份标准的求职信内容包括:1。写求职信的理由 从何处得悉招聘信息,你的申请目的,加入企业的原因,你要申请什么职位;2。做自我介绍,说明你为什么适合申请的职位,提出你能为未来雇主做些什么,而不是他们为你做什么;3。简明突出你的相关实力,即为什么你...

个人简历,自荐信,求职信有什么区别
1. 个人简历是在求职过程中提供的一份简明扼要的自我介绍,主要展示求职者的工作经历、教育背景、技能和成就等。2. 自荐信通常是在求职者有意向加入某个特定公司时撰写,除了包含简历中的基本信息外,更侧重于表达个人对该公司文化的认同、职业愿景以及能为公司贡献的独特价值。3. 求职信是自荐信的一种...

...信和应聘书3种是不是同一文体?内容上有什么不同?
一、自荐信、求职信和应聘书这三种文体在应用文写作中虽然有相似之处,但它们在内容和用途上各有侧重。自荐信往往在没有特定职位空缺的情况下使用,目的是向潜在雇主展示自己的才能和兴趣,以期建立长期联系。二、求职信则是针对某一具体职位空缺而写的,重点在于说明自己为什么是该职位的最佳人选,通常会...

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