10月16号离职公司说不够50%出勤不给交社保？

Question

我是10月21号号离职，当月请假3天。公司人事说扣除国庆3天假期出勤率不够50%让我个人交纳公司承担那部分社保费用这样合理吗？

Answer 1

不合理，这只是公司的单独规定。

现在好多单位都是这样办理的。

因为如果你在办理社保增加后，不足一个月辞职，单位是要承担一个月的社保费用的。就是为了规避社保费的钱。

Answer 2

不合理.请假及节假日也要交社保.

Answer 3

唉，当然不合理了，不过很多公司确实这这么做的，偶们公司也是，不足15天不给保险，唉~没有王法和天理的地方
希望可以真正的依法治国

Answer 4

属于非法立法。