面试问题“最不喜欢与什么样的人工作”该怎么回答

如果是分组讨论,又该如何表现

不喜欢和没有责任心,没有团队精神但又骄傲的自以为是的人合作。不过,如果真的与这种人一起工作了,我会尽量克服自己的这种不喜欢,用自己的热情与真心去与他沟通,争取做到最好。

分组讨论的时候,要尽量积极发言,但不要说一些废话,因为在讨论的时候,面试人还是在看你的,很多时候,他们在意的并不是你们得到的结果,而是在讨论过程中你们的表现。看你是否善于与陌生人沟通,是否会积极的讨论问题主动提出解决方法。

希望对你有所帮助
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2008-10-25
就按着 懒惰黑熊儿 网友的提醒去做吧,这应该是她的处事之道和做人原则,挺真诚的,说到了点子上。
第2个回答  2008-10-25
关键在于你的资历是否有足够的资本骈面对讨论问题
刚参加工作的,你能选择同事吗?你只能适应,适应了,就能共事,共事了总会有机会。
好好思考并理解吧
第3个回答  2008-10-25
不尽业,没有团队合作精神的人工作。

面试问题“最不喜欢与什么样的人工作”该怎么回答
不喜欢和没有责任心,没有团队精神但又骄傲的自以为是的人合作。不过,如果真的与这种人一起工作了,我会尽量克服自己的这种不喜欢,用自己的热情与真心去与他沟通,争取做到最好。分组讨论的时候,要尽量积极发言,但不要说一些废话,因为在讨论的时候,面试人还是在看你的,很多时候,他们在意的并不...

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