假如你被上司批评,但前提你是对的,该怎么处理

Answer 1

首先，在上司骂的时候当然是不说话啦～因为那时候说话，就明显的告诉他你还没有承认错误，死不悔改。因此印象更不好～而且当时他也听不进你说的东西，就算听见了，他知道他骂错了～那也还得继续骂～难道他还跟你认错不成～
其次，就是等上司骂完了，气出完了～然后你再表示谦意，把你正确地想法当成错误的想法告诉上司，那时，上司知道你的想法是正确之后，就自然会知道你是对的了～而且又骂过你～就对你有一定的愧疚心～那时，你更能得到上司的好感～这叫以退为进，苦肉计～哈哈～有失必有得～放心吧～所以他骂完后，你让他知道你的想法，这可是关键～不然，就只能忍了～放在肚子里吧～

Answer 2

如果你有势力可以跟他对质！如果你有实力可以勤奋点等有一天顶了他 如果你有钱跟他闹完后走人 如果你有气概也可以闹完走人 如果你什么也没有又不想失去这份工作 忍了吧！！

Answer 3

和他说明真实情况,让他知情,如果他要要求怎么做,还按他说的做,

然后,如果两个人说了五分钟以上,如果有冲突的茅头,就要闭嘴,一直到结束,人家是老员工要面子的

说真话的人,最后永远会被喜欢的

Answer 4

当补药吃了，事后好好的反省一下，肯定多少也有你失误的地方，以后就不会在错。有时教训是花钱才能买到的，挨批评算什么，厚脸皮点，这就是现在的社会。

Answer 5

一个不分好歹的人你还用为这种人费心伤神吗?

Answer 6

秀才碰上兵有理讲不清无伦是与否少说为上