三方协议，协议规定毁约赔偿一万五有办法少付违约金吗

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国家规定最高违约金是5000元，15000元是违法的，不能缴纳。签了三方协议以后，如果你不想履行原来的协议，更换工作单位有两个途径，一个是毕业以后并签订了三方协议一年之内改派，这就要求用人单位出具解约函，用人单位要是要求你缴纳不超过5000元的违约金，你就没有办法回避了，好处是恢复了应届毕业生的身份，可以继续参加招收应届毕业生的招聘，如国企，公务员考试，事业编制考试等。另外一种途径就是到签订三方协议的单位报到，签订劳动合同以后辞职，劳动者有自由择业的权力，用人单位不答复的一个月后视为有效，然后办理失业证，然后到你想去的单位再就业，好处是避免了违约金，工龄还可以接上，不过，很多就业机会是不招社会人才的，你有很多就业机会不能参加，就业范围受限制。你要是不要三方协议了，也就是不要应届毕业生就业资格了，你就不要他们的解约函了，也就不用缴纳违约金了，档案即使是在该企业，他们也没有截留档案的权利，况且你的档案还是人才中心。注意，招收应届毕业生的就业机会你就没有了，你可以以社会人才的资格继续就业。改派的具体手续如下：在原来的签约单位交了违约以后（如果用人单位非要求缴纳不可，根据规定最多5000元），让你原来签约的公司给你出具一份解约函，收回全部各联三方协议表格，回学校办理新的三方协议，学校定期向学校所在省级教育厅办理领取三方协议更改手续，然后你就可以以应届毕业生的身份重新找工作了。没有什么影响。