面试储备干部需注意的问题

Question

明天我要去复试一家彩印公司的储备干部，他招的是人力资源管理，计算机，经济学，管理学等相关人才。
我学的国际贸易，面试的时候问了点关于工作安排的问题，还有人力资源管理和企业管理的东西……
现在要复试了，我想知道我能准备什么，明天我要怎么做？
谢谢！

Answer 1

人力资源，
第一面估计是人力面试，
第二面，是部门负责人面试，
第三面是老总拍板。期间可能会有简略。

知道跟谁见面，就应了那句话，见人说人话，见鬼说鬼话。

人力部门的人，以后可能会是你的同事，或者直接上司，或者间接上司。
你知道该如何跟他们打交道了吧。

再说跟老板的关系处理：老板都喜欢积极上进的员工，哪怕业务方面不是那么精通，但是只要你有基本的素质，以及不断学习的学习力和不断追求的精神，老板都会很喜欢你的。
但是如果对你的期望比较高的话，可能会涉及到以后职位，是否能短期之内胜任的问题。
彩印公司的人力储备干部，以后就是要做人事管理的。
现在做的，就是人事助理的工作。
会有一些日常工作需要处理。
安排工作日程。
人事处理。
等等。
多学习。跟同事。跟朋友。
祝你顺利。

Answer 2

考你的:一是专业知识 二是理论水平 三是仪表 四是应变能力.
储备干部即是企业管理阶层的储备人才，是企业经过一些招聘程序，甄选出较具潜力的人才，并通过系列的培训和锻炼，使其成为企业中层甚至高层管理人员。

用人单位招收储备干部特别注重应聘对象的整体素质和发展潜力，是否具备良好的心理素质和从业态度，愿不愿意从基层做起等。
人力储备干部，以后就是要做人事管理的。灵活\机敏一些,没什么难的,放松就好.