《住房公积金管理条例》
第三十七条 违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
我可以以公司拒交住房公积金为理由辞职,可以赔偿么?
用人单位拒不为劳动者缴纳住房公积金的，劳动者可以些为理由解除劳动合同，并要求补缴住房公积金。《劳动合同法》第十八条 有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：（十）用人单位违反法律、...
公司未给交住房公积金我可以作为辞职理由吗?
用人单位拒不为劳动者缴纳住房公积金的，劳动者可以些为理由解除劳动合同，并要求补缴住房公积金。《住房公积金管理条例》第三十七条 违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚...
公司未给交住房公积金我可以作为辞职理由吗?
用人单位拒不为劳动者缴纳住房公积金的，劳动者可以些为理由解除劳动合同，并要求补缴住房公积金。《住房公积金管理条例》第三十七条 违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚...
公司没按期帮我交公积金,这是否能构成马上终止劳动合同的理由?
劳动者有权立即解除劳动合同的情形，只有《劳动合同法》第38条规定，但其中不包括没有缴纳公积金，只有社保是属于该条规定的情形，所以，你要解除劳动合同，最好提前30天，既然已经缴纳了公积金，当然没有理由中断，欠缴的部分，可以要求用人单位补上。如果用人单位有《劳动合同法》第38条规定之情形，你在...
我所在的公司一直未给我缴纳住房公积金,请问我可否以此理由辞职?如果...
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。”这说明条例实际上是通过行政手段对公积金缴纳进行救济的，并没有赋于劳动者可以将住房公积金作为一项民事权利(或劳动争议内容)向仲裁机关或人民法院提起仲裁或民事诉讼的权利。
可否以公司未交住房公积金为由提出解除劳动合同
1 当时签订合同时，如果约定公司为你交住房公积金，则可以认为这是你劳动报酬的一部分，那么这就属于严重违约情况。你可以要求解除劳动合同，并得到经济补偿。法律依据：第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额...
因转正后,公司没有给员工上医保和住房公积金 员工可否随时离职?
也就是说，如果你因为公司未给你交纳医保金和住房公积金，而想离职的话，为了维护你自己的权益，你不应也没有必要自己辞职，而应该以公司未履行法定义务为由，要求解除劳动合同。一方面你可以要求公司为你补交医保金，另一方面还可获得经济补偿（按你在公司工作年限，一年补偿一个月工资）。当然如果你要...
如果公司不给我上公积金我可以随时解除劳动合同吗??
法律不强制单位交住房公积金，就是说单位可以不交，你不可以随时辞职，试用期需要提前3天通知，不是试用期需要提前30天书面辞职 随便离职如果给单位造成损失需要赔偿 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在...
单位没交住房公积金,可以此理由辞职并要求经济补偿金吗
可以，两个行为都写上。
我在深圳工作,如果单位不给买住房公积金,离职时我可以索赔吗?
住房公积金不属于国家强制缴交,你可以参加当地的政策,如果地方政策有要求必须得交,可以要求补偿,如果没有,就不能申请该权益.
