关于毕业后就业协议和转正定级的疑问，这个问题非常绕，求助细心耐心人士啊

Question

今年要是考研考不上，想在河北A地做一份很轻松的工作，然后边工作边考研。
但是学校一直强调就业协议不能随便签啊 要是没考上可能会跳槽去B地
问题：
1.我在想如果我做这个工作满一年，转正定级成干部身份后，再跳槽，是不是好一些？
2.如果我要跳槽去B地，会有什么顾虑吗？
3.跳槽的话，报到证啊，各种XX证明XX书都在哪儿呢？
4.顶级转正后，干部身份不是也容易失去吗，在河北怎么保证自己的干部身份不丢呢？
谢谢各位神人 求解啊

Answer 1

你的问题很简单也不绕，你走入误区是因为不了解。
1.你说的在职考研做法是正确的，也推荐你 工作满一年转正定级之后再跳槽。不然你跳槽的话根据转正定级的要求：报到证、三方协议为同一家单位，工作满一年。就麻烦了。有的地方要求有前面一家单位的辞职证明还好一点累计满一年。（每个地方的政府要求都会不一样）那你还要调档！跟着你后面跑。很累。注意一点 ：干部身份就是转正定级，转正定级就是确认干部身份。

3你的这个问题是 报到证2联 一联存档里，一联在自己手里（就是十年后也要保存好一直留着）
4这个问题：只要你工作满一年转正定级了 去档案所在人才填写过《大学生见习期考核鉴定表》就是终生的 一直在你档案里。你以后到哪发展特别是 北京上海等地 如果没有这个转正定级表 确认你是干部身份 确认你是人才 那么你调档 想去发展都非常困难。因为你是读了4年大学受过高等教育的工人，所以要重视下。网上也有很多当初随大流 现在后悔莫及 四处追问怎么办理的情况。请慎重！