与单位解除劳动合同后档案怎么办
法律分析:跟原来的单位解除劳动合同后,一般档案会退给劳动者,如果劳动者自己不去拿,会退到你户口所在地。如果劳动者有新单位可以让新单位开具调档函,把档案提出来放到新单位,也可以放在人才中心。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和...
解除劳动合同档案怎么办理?
解除劳动合同人事档案的处理办法有两种,1、如果有新的单位可以接收档案,就应该从原来的单位调出到新单位的存档机构。2、如果没有新单位接收档案,可以与原单位协商暂时保存档案或者是自己送到人才中心存档。 一、解除劳动合同档案怎么办理?劳动合同解除后,人事档案应从原单位调出到新单位的存档机构。具...
辞职了如何拿走档案
1、找好档案接受地 (1)首先要先找好档案接受地,如果没有找新工作单位,可以将档案存放在户籍地的人才中心、人才市场或人社局进行管理。(2)找到了新工作单位,且新工作单位有人事权,可以将档案存放在新工作单位的人事部门管理。(3)找到了新工作单位,且新工作单位没有有人事权,将档案存放在单...
单位解除劳动合同档案怎么办理
用人单位解除劳动合同后一般会在15天内给劳动者办理档案转移,所以档案问题不需要劳动者担心,跟员工解除劳动合同后,档案通常都会转移至当地的人才交流中心,由人才交流中心暂时保管,找到新工作后,档案会转至新用人单位。 一、单位解除劳动合同档案怎么办理?单位会在解除劳动合同的15日内为劳动者办理档案...
跟原来的单位解除劳动合同后,档案是继续放在那里呢还是自己拿着?_百 ...
企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交到新的工作单位或其户口所在地的街道劳动部门。为了方便人才的流动,由人事部门创办的人才服务中心也可以为相关的人才保管档案。用人单位与劳动者解除劳动合同后,档案可以转移到三个地方,一是新的用人单位,二是...
解除劳动合同后档案怎么办?
劳动合同解除后,您应当关注档案的去向问题。通常情况下,如果您已经找到了新的工作单位,您可以要求原单位协助将档案和社保等资料转移到新单位。如果您暂时没有新的工作,那么人才市场通常会提供临时接收档案的服务。在解除劳动合同的过程中,务必向单位索取离职证明,这是入职新单位时的常规要求。根据《劳动...
解除劳动合同后档案怎么办理转移?
解除劳动合同后档案由个人向人才流动服务中心提出申请,出具本人与原单位解除行政隶属关系的文件(如辞职批文,然后办理委托人事代理手续。由人才流动服务中心向你原单位开具调档函,原单位接到调档函十五天内,将你的人事档案随档案转递通知单转交人才交流服务中心。一、解除劳动合同后档案怎么办理转移?档案转移...
如何解除劳动合同取回档案
为了方便人才的流动,由人事部门创办的人才服务中心也可以为相关的人才保管档案。用人单位与劳动者解除劳动合同后,档案可以转移到三个地方,一是新的用人单位,二是转移到街道劳动部门,三是转移到人才服务中心。一般说来,工人身份的档案都由街道或职业介绍服务中心保管,干部身份的档案都由人才服务中心保管...
辞职了档案怎么办理
在原用人单位辞职后到新用人单位就业的,可以在解除劳动合同的十五日内将档案转移到新用人单位;辞职后未找到新用人单位就业的,可以先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。1. 直接转移到新单位 如果单位是直接为我们...
如何去原单位提取档案
1.拿着和原单位的解除劳动合同证明,和新单位签订的劳动协议书,去学校办理改派,重新发报到证,将报到证地址写为新单位所在人才市场地址。2.拿着新报到证去人才市场开具调档函,然后拿着新报到证去原单位把档案取出来。3.把档案存到人才市场,并签订保管协议。