我在一家公司工作了一个月没有签任何劳动合同,我今天去辞职公司同意了但是却说我的工资两个月后才能打...

我在一家公司工作了一个月没有签任何劳动合同,我今天去辞职公司同意了但是却说我的工资两个月后才能打进我的卡里,请问这合法吗?

肯定不合法啊,工资怎么可能两个月后再给,因为你没签订劳动合同,建议你保管好上班凭据,如考勤打卡记录,工作证明,工牌啊什么的。按照劳动法即使没有签订劳动合同,只要证明发生用工行为那么就视同劳动关系的,而且你公司不签订合同本身就是违法的,即使是实习也要签订实习合同的,建议你努力争取工资,如果拒绝付给或恶意拖欠,可以拨打12333找劳动监察大队需求帮助!每个人都怕这怕那的,那么法律想保障你,你也自己放弃了!
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第1个回答  2013-06-27
恭喜你,你被坑了,两个月后百分之百是不会给你钱的。 为什么拖两个月,就是想把你的耐心消磨完,弄的你自己都不想要这钱了。 关于合不合法这个问题,你没签劳动合同, 两个月后你去哪找证据说明你上了一个月班,到那时候人家还记不记得你还是个事呢。 你没签订劳动合同,申诉都没地方申诉。 长个记性吧,要么就让公司现在发工资本回答被网友采纳
第2个回答  2013-06-27
这要看你自己的决定了,如果是家正规的公司,对方出了书面说明两个月后把工资打你卡里,你还可以考虑一下,如果只是一家小企业,你最好不要相信对方说的,能协商的话协商,及时给的工资少一些也可以,不能协商的收集好你在公司已经工作一个月的证据,去公司所在地的劳动部门仲裁吧。
第3个回答  2013-06-27
不合法,同意楼下!!!跟他说这么是不合法的,不给就告你去,不过这话要等你收集好证据了再说,也不能跟他说你已经收集好了,明白不
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