法律分析：厂长负责制，是指企业的生产经营和行政管理工作由厂长统一领导，全面负责的一种企业内部领导制度，是我国企业法的一项基本原则。厂长是企业的法定代表人。
法律依据：《中华人民共和国公司法》
第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
第十四条 公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司，子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。
厂长负责制是什么
法律分析：厂长负责制，是指企业的生产经营和行政管理工作由厂长统一领导，全面负责的一种企业内部领导制度，是我国企业法的一项基本原则。厂长是企业的法定代表人。法律依据：《中华人民共和国公司法》第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限...
厂长负责制是什么
厂长负责制是指以厂长作为企业的主要负责人，对企业的全部经济活动负全责的企业领导制度。厂长负责制也指在全民所有制工业企业中，生产经营管理工作由厂长统一领导和全面负责的一种企业内部领导制度。在厂长负责制下，厂长作为企业的主要负责人和法人代表，全面领导企业和生产经营管理工作；依照国家的各项法律法...
什么是厂长负责制
厂长负责制是全民所有制工业企业的生产经营管理工作由厂长统一领导和全面负责的一种企业内部领导制度。它是一种首长负责制。法律依据：《中华人民共和国全民所有制工业企业法》 第七条 企业实行厂长（经理）负责制。厂长依法行使职权，受法律保护。
试述全民所有制企业的厂长(经理)负责制。
【答案】：厂长(经理)负责制，是指全民所有制工业企业的生产经营管理工作由厂长(经理)统一领导和全面负责的一项企业内部领导制度。(1)厂长是企业的法定代表人。企业建立以厂长为首的生产经营管理系统。厂长在企业中处于中心地位，对企业的物质文明建设和精神文明建设负有全面责任。(2)厂长的产生，除国务院...
什么是厂长(经理)负责制
1、厂长（经理）负责制 ⑴厂长的产生方式有：①政府授权部门委任或招聘；②企业职工代表大会招聘或选举。其产生方式应体现竞争、公平、择优和民主的原则。在中小企业中普遍推行公开招标、选聘厂长的办法。⑵厂长的职权，最主要的是经营决策权、指挥权和用人权，还包括职工奖惩权、拒绝摊派权、提请复议权。...
厂长负责制的介绍
在中国，指以厂长作为企业的主要负责人和法人代表，对企业的全部经济活动负全责的企业领导制度。
中华人民共和国城镇集体所有制企业条例第五章 厂长(经理)
根据条例，集体企业实行厂长（经理）负责制，厂长对企业的职工（代表）大会负责，且是企业的法定代表人。厂长的产生方式多样，可以由职工代表大会选举，也可以由特定的投资主体如联合经济组织任免，如国家投资比例达到一定条件的企业，其厂长则可能由上级管理机构按照国家规定任免。厂长需具备一定的条件，包括对...
中华人民共和国城镇集体所有制企业条例的第五章 厂长(经理)
第三十一条 集体企业实行厂长（经理）负责制。厂长（经理）对企业职工（代表）大会负责，是集体企业的法定代表人。第三十二条 厂长（经理）由企业职工代表大会选举或者招聘产生。选举和招聘的具体办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。由集体企业联合经济组织投资开办的集体企业，其厂长（经理）可以由该...
厂长与副总谁的权力大
在公司架构中，经理、副经理、厂长、副厂长等职位的设置各不相同，具体职责依赖于企业的体制。在国有企业中，通常实行总经理负责制，而在工厂，则是厂长负责制。但在股份制企业中，经理和厂长的权力相对较小，他们的主要职责是经营和管理，决策权则掌握在董事会和董事长手中。不同体制的单位，职责划分...
为什么厂长是工作负责人?
因为厂长本来就是工作负责人，他是代表一个厂的头子，有的厂就是厂长是法人。有什么事都要找厂长负责的，所以说是工作负责人。
