苏州五险一金缴费明细(2023年1月-12月)
苏州的社保和公积金基数范围在2023年1月-12月为:社保最低基数:4250,最高基数:22470 公积金最低基数:4494,最高基数:33000 按照最低基数计算,武汉企业需承担1399.5元,个人需承担831.99元,合计需支付2231.494元。按照最高基数计算,企业需承担8182.97元,个人需承担5137.97元,合计需支付13320...
2023年苏州五险一金缴费是多少,个人怎么缴纳社保?
以苏州为例,2023年1月至2023年12月期间的社保基数如下:计算个人社保费用的公式为:社保费用=社保基数*社保缴纳比例。以此公式为基础,我们可以得知苏州2023年度公司和个人的五险一金缴纳费用。若要具体了解自己的社保缴费明细,或者想要全面掌握社保政策信息,可以借助易社保的在线计算器来核实相关信息。此外...
2023年江苏苏州社保最低缴费基数及比例是多少?
1039.50 471.99 1511.49 公积金 4250 8.00% 340 8.00% 五险一金(合计) ? 1379.5 811.99 2191.49 以上数据仅供参考,不具有通用性。以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,...
2023年苏州五险一金缴费是多少,个人怎么缴纳社保?
在2023年1月至12月期间,苏州的社保基数范围已确定,具体金额需要根据个人工资收入来计算。对于公司和个人的总社保费用,你可以通过易社保的计算器进行详细计算。此外,易社保平台也提供便捷的社保缴纳服务,即使在离职或待业期间,个人也可自行缴纳五险,无需担心社保中断问题。要获取准确的社保缴费明细和个人...
2023年苏州五险一金个人最低交多少?
苏州五险一金最低缴纳:按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险,0.2%和0%工伤保险,0.5%和0.5%失业保险,0元和5元大病保险,7%和2%医疗保险,16%和8%养老保险。可以直接按照最低缴费基数4250元来参保,五险每个月最低只需要缴纳1553.99元的费用。按照规定公积金单位和个人要分别承担8...
苏州2023五险一金比例是怎样的?
养老保险单位21%,个人8%。医疗保险 单位9%,个人2%+3元。失业保险单位2%,个人1%。工伤保险缴纳0.5%。生育保险缴纳1%。住房公积金:用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。“五险一金”是每一位在职员工比较关注的问题,考虑的条件之一,包括养老保险、医疗保险、失业保险、...
江苏五险一金最低缴费基数2023
工伤保险缴费工资基数按不低于2021年度全市社会保险缴费基数月标准的100%(5250元)计算。一、养老保险1、缴费基数:最低缴费基数4077元,最高缴费基数20385元;2、缴费比例:单位缴纳比例16% ,个人缴纳比例8% ;3、缴费标准:最低缴费标准:单位652.32元、职工326.16元;二、医疗保险1、缴费基数:最...
2023年五险一金扣多少钱一个月 五险一金离职了是不是白交了
2023年五险一金扣多少钱一个月?下文就随小编来简单的了解一下吧。一、五险一金扣多少钱一个月 五险一金的扣费标准是有法定的,但我们的工资不是一成不变的,假如工资基数按照2695元来计算。住房公积金:个人和单位各交一半,个人交160,单位交160,公积金余额就是320元,以此类推。养老保险:缴费...
2023年五险一金是多少钱一个月
5、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,职工个人一分钱也不用缴。6、住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。二、五险一金计算公式 养老保险=缴费基数×8...
...五险一金个人缴纳比例是多少 2023年五险一金缴费基数怎么算_百度知 ...
3.上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%300%之间的,按照实际工资申报五险一金缴纳基数。三、五险一金要交多少年 五险一金需要缴纳的年限不一样:1.养老保险,在达到法定退休年龄时需要累计缴纳满15年,才能按月领取基本养老金;2.医疗保险,各地的缴纳年限法规有所差异,一般是男性缴纳年限不...