档案托管在人力资源公司，想拿出来需要什么手续？

Question

不放心人力资源公司，想把档案拿走，但是目前在私企工作 准备考公务员 所以私企的工作过段时间也会辞职，档案取回后放哪里比较好，需要哪些手续

Answer 1

需要准备的材料参考如下：

1、提档需要工作接收单位(具人事管理权限的)或人才中心、职介中心等人事代理机构出具的“人事档案商调函”。

2、档案调离本市，就先到它市找到工作接收单位。

1）该“下家”如有人事管理权限，直接开具“人事档案商调函”，你持该函到“开发区人才”提档后交聘用单位的劳动人事管理部门。

2）如“下家”不具有人事管理权限，你可持该接收单位的聘用合同书或录用证明、身份证、照片等相关材料到当地人事局所属的人才中心申请个人档案人事代理托管。“

3）人才”接受托管申请后开具“人事档案商调函”，你同样持该函到“开发区人才”提档后交给发函的“人才”就可以了。

3、档案和户口不一定要一齐动，只动档案而不动户口是完全可行的。户口归公安机关管理，户口迁移比档案转移难度大。

扩展资料

国家对于毕业未就业的大学生的档案，一般采取三种方法：

一、把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。

 适合对象：比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生。

优点：在生源地就业后办理手续简单方便。

缺点：两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。

二、把档案留在学校。2002 年国家下发文件，允许毕业时尚未落实单位的毕业生户口、档案留校两年。

待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。

适合对象：适合有就业愿望但尚未就业的毕业生。

优点：学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用。

缺点：毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。

参考资料来源：百度百科-档案管理

Answer 2

1、国有企业、事业单位的调用函（或本地人事局的调通函）。
2、本人身份证和户口本（或户籍证明、或护照）等。
3、然后带上几百元大钞。

Answer 3

持本人身份证，前去申请办理。

Answer 4

有档案转入单位的调档函就可以了。

Answer 5

1、公司没有档案管理权（原老国有公司除外），档案应保存（可以个人托管）在人社部门的人才交流中心。
2、考取公务员后，公务员主管部门发函去你档案托管的人才交流中心调档，一般不会向企业发函调档的。
3、你可以将档案提出到你户口或者工作单位所在地的县（区）级以上人社部门的人才交流中心办理档案托管手续就行了；
4、在企业工作主要是以签订劳动合同来约定双方的权利与义务，档案不应该放在公司管理，公司管理档案是属违远见行为，若公司非要这样做，你只要向当地劳动部门投诉，公司要被处罚的。