济南教师招聘考什么
3、高新区：采用先笔试后面试的方式。笔试内容为教基50%+公基30%+学科20%。面试形式为试讲。4、市中区：幼儿教师和中小学教师分开招聘，幼儿和中小学技能学科是先技能测试后笔试再综合测试，中小学非技能学科是先笔试再面试。笔试内容方面，幼儿教师考学科，中小学非技能学科考教基+学科，中小学技能学...
济南教师编各个区考什么
不参加统考的地区，济南最为特殊，济南各区县都只考教育理论知识一门，济南各区教师招聘考试的题型主要有：1、基本概念填空题。2、教育常识选择题。3、教育教学理论名词解释题。4、教育教学领域简答题。5、教育案例分析论述题。
济南教师编考什么
欲成为济南教师编制者，需面对高难度考试。考试包括笔试与面试，笔试主要检验教育学、心理学、教育法律法规等基本知识。内容覆盖教育学原理、教育心理学、教育法律法规、教育管理学等，考生需全面掌握。笔试还涉及学科专业知识，如语文、数学、英语等科教学知识，要求专业基础扎实。面试则侧重教育教学能力、沟通...
济南教师编考哪些科目
济南教师编考试一般包括以下几个科目：1. 教育教学理论 这是教师编考试的核心科目，主要考察教育心理学、教学法以及课程理论等方面的知识。这科目的考察是为了了解考生对教育教学原理、教学方法和学生心理特点等方面的理解和应用。2. 专业知识 这一科目主要考察考生所报考学科的专业知识掌握情况。例如，报考...
山东省济南市教师编考试都考什么内容?
结合2020年济南教师编考试来看，济南各地区教师招聘考试的笔试内容为公共基础知识和教育基础知识，其中，天桥区和章丘区教师招聘考试内容涉及学科专业知识。公共基础知识包括科技知识、人文历史、省情省况、时事政治、事业单位管理等内容，教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学等内容。
济南教师招聘考试内容有哪些?
济南教师招聘考试分为笔试和面试两部分。笔试主要测评考生的综合素质。教师岗主要考察教育教学类专业基础知识，内容主要包括教育学、教育心理学、与教育有关的法律法规、新课改及素质教育等相关知识。面试则采用微课、答辩等方式进行，主要考察考生综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织...
济南教师招聘考试考什么内容
笔试考教育基础知识，内容主要包括教育学、教育心理学、与教育有关的法律法规、新课改及素质教育等相关知识。面试考学科知识，考试形式为答辩或专业技能考察，主要从言谈举止、专业素质和能力等方面考察应聘人员从业的基本素质和基本技能。具体以官方发布的招考公告信息为准。
济南槐荫区教师招聘考试笔试考什么题型,难吗?面试是说课还是试讲_百度...
需要记忆的知识太多；2、主客观易混淆，耗费精力大。2，全部客观题，10%左右的地方考试采取这种命题方式。一般包含单选、多选（或者不定项选择）、判断这三种题型。这种题型复习难度相对较小。3，只有面试题，一般只针对特招教师，不是主流。面试考试：一般情况是试讲，说课的几率较小，具体以公告为准。
谁知道济南市 各区 教师招聘考试笔试内容啊!是教师招聘知识和专业知识...
教育学心理学教育法规新课程）还是很好的资料，不错的 ,其他的话就不知道了因为这类考试没有专门的指定参考书的，所以不会有指定的出版社 资料的选择是一方面，自己的复习也是一方面，需要多花点时间准备。如果不清楚，可以到‘看看教师招聘网论坛’了解考试复习 详细介绍 ...
山东各地区教师编制的考试内容都一样吗?
山东各地区教师招聘考试内容是不同的。山东教师招聘笔试内容分为三种：教育基础知识、公共基础知识和学科专业知识。1、教育基础知识包括了教育学、心理学、教育心理学、教育政策法规、教师职业道德等方面内容；2、公共基础知识包括了时事政治、法律、经济、管理、公文写作、省情省况、人文历史、科技知识等方面...
