企业职工改成灵活就业人员，你觉得会影响退休金吗？

Answer 1

不会的。退休金多少与企业还是灵活没有关系。影响退休金的几个因素：当地平均工资水平、缴纳社保的年限、缴费系数、个人账户里金额。

当地平均工资一般指上年度省社会平均工资，缴纳社保社保的年限，包括实际缴费年限和视同缴费年限，视同缴费年限就是养老保险启动前的工龄，视同缴费。缴费系数是指你交社保时选择的档次，从40%一直到最高的300%，交钱越多领取养老金越高，个人账户里金额就是这么多年，自己一共实际交了多少钱，单位缴纳部分是统筹基金，转成灵活就业人员以后替单位缴纳部分也是，只有个人缴纳部分才会划入个人账户。

我们说企业职工也好灵活，就业人员也好，他们所参保的养老保险都是属于职工养老保险的范畴。所以说对于自己今后计算退休金的待遇并不会发生根本性的改变，所以说不会影响自己退休金的待遇，但是这里面需要注意的问题，就是退休金的待遇是，取决于自己的累计缴费年限来决定的。

也就意味着自己的累计缴费年限，达到15周年以上，或者说累计缴费年限，不出现一个中断的缴费，才会让自己获得一个稳定的退休金待遇。但是无论你按照灵活就业交费也好，还是按照企业在职职工的形式交费也好，都可以拿到相同的一个退休金待遇，因为计算方式是完全一致的，包括进入到个人账户当中的比例也是完全一致的。

说转移成为灵活就业人员，只要是保证自己有足够长的一个，累计缴费年限或者是连续的一个缴费年限。那么都不会影响自己的一个退休金待遇，企业在职职工拿到多少钱，基本上你个人按照灵活就业的形式缴纳，养老保险待遇的个人也可以拿到多少钱的一个待遇，这个是没有区别的。

Answer 2

我觉得不会影响，因为这两种人他们缴纳的都是一种保险，就是城镇职工养老保险，退休金是一样的。

Answer 3

我认为是会影响到的，首先职工社保和灵活就业社保还是不一样的。职工社保享受的福利待遇会更多一点。

Answer 4

我觉得会影响。还是不改好，不改的话退休金会比较多。