我是学人力资源管理的,想报考河北省的公务员,可是看到以前的职位表中要求人力资源管理专业的职位很少。他的专业要求是大类还是小类啊?人力资源管理是属于行政管理打类吗?请高手给与指点,谢谢!
报考公务员时,所选择的岗位对应要求的专业有大类,也有小类。一般带了个类字的都是专业大类。要求的是大类的话,属于这个大类的专业都可以报考。属于小类的话,那就只能是具体的专业报考。
岗位专业要求一般有三种:
1、不限专业。
2、具体某个专业,比如:食品科学与工程、食品质量与安全、食品营养与检验教育、
3、专业大类,比如:经济与贸易类、会计与审计类、材料类等,一般后面都会有个类字。
所以根据后面限制的专业报考即可,如果写的是专业大类的话,那只要你的专业属于这个类别,就都可以报考,如果写的是具体的某个专业,比如只要求土木工程,那么给排水科学与工程专业的就不能报考,虽然两者都属于土木类。
扩展资料:
1、人力资源管理专业属于工商管理类,以及没有行政管理这个大类,行政管理专业属于公共管理大类。工商管理类包括专业有: 工商管理 、市场营销 、会计学 、财务管理 、国际商务 、人力资源管理 、 审计学 、 资产评估 、 物业管理 、文化产业管理(注:可授管理学或艺术学学士学位) 。
2、公务员考试分为中央和地方两种形式。国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试,一般为每年的10月底发布招考公告。地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试,多个省份每年的4月份进行笔试。
参考资料:公务员考试_百度百科
公务员笔试考试,对专业的要求主要有不限专业、要求大类、要求具体专业等三种情况的。具体能报考哪个岗位,必须以当年度发布的招考职位表为准。
如果岗位要求哲学类,你的专业是宗教学,是符合条件的,如果岗位要求哲学,你的专业是宗教学,就不符合条件了。
本科层次的:哲学类,这个就是大方向,大类,下面还细分很多专业:哲学、逻辑学、宗教学、伦理学。所以报考的时候,你就要仔细看看,看专业限制是要求大类的哲学类,还是小类的逻辑学等等。
拓展资料:公务员报考职位技巧
大类方向:通过对近几年岗位所要求专业的统计,法学、经济学、工学类专业的考生比较好报考,岗位需求比较大。但是,这三个方向所属的专业很多,如工学类的,也就计算机类、电子信息类这两类需求比较大,其他有些还是比较冷门的。
小类方向:计算机科学与技术、软件工程、会计学等专业的童鞋,一般都是报考的大户,报考的时候选择比较多。 其实,容易选择岗位的专业,报考的人一般都比较多。
冷门专业一般报考的人比较少,反而比较容易上岸。所以,具体到个人,无论什么专业,怎么选岗位,符合自己、适合自己,才是关键,同时也有一点运气成分。
参考资料:人民网:2018年国家公务员考试不限专业职位不足总职位的1%
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