个体工商户必须给员工交保险吗？
本人目前注册的是公司，主营广告，干了将近两年，不温不火。一共只有3个人，都是亲属，没有办理保险。现在地税局统计工资等材料，说是相关部门要求我们给员工办理养老保险，按我们目前的情况一算，3个人一个月保险要缴纳近2000元。所以有了把公司转为个体户的想法，一来公司经营状况不好，个体也能干同样的活，各种税减少了很多，二来可以不用交保险。
现在不确定个体工商户是否必须为员工交保险，请各位解答。要明确的答案，必须还是不必须？如果必须再给我相关法律内容。
着急，十分感谢。
个体户要给员工买社保吗
法律分析：个体工商户有义务为雇佣的员工缴纳社会保险。根据法律规定，个体工商户作为用人单位，必须在员工入职后的三十天内，向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。此外，用人单位必须自行申报并按时足额缴纳社会保险费，除非遇到不可抗力等法定情况，否则不得推迟缴纳或减免。法律依据：《中华人民共和国社...
个体工商户可以不为员工交社保吗
个体工商户必须为员工缴纳社保。根据相关法律规定，个体工商户在雇佣员工后，应在用工之日起的三十日内为员工申报并缴纳社保。未能按时缴纳的，社会保险经办机构会确定应缴纳的费用，并要求限期缴纳或补缴。用人单位和个人有权利查询缴费记录和个人权益记录，并要求社保经办机构提供相关服务。员工社保缴纳的条...
个体户用给员工交社保吗
个体工商户有责任为员工缴纳社会保险。个体工商户可以根据业务需求雇佣员工。个体工商户应当依照法律与雇佣的员工签订劳动合同，履行法律和合同中约定的义务，保障员工的合法权益。【法律依据】《个体工商户条例》第二十一条，个体工商户可以根据业务需求雇佣员工。个体工商户应当依照法律与雇佣的员工签订劳动合同...
个体户需要给员工买社保吗
个体户需要给员工买社保。个体工商户如果雇佣了员工，就必须依法为员工购买社会保险；这是因为一旦招聘了员工，双方之间就建立了劳动关系，个体工商户成为了法定的用人单位主体。如果个体户不给员工办理社保，将违反法律规定，并可能受到处罚。根据规定，拒不参保且情节严重的，最高可被处以一万元罚款。因此...
个体户用给员工交社保吗
个体工商户有义务为员工缴纳社会保险。 个体工商户可以根据经营需要招用从业人员。个体工商户应当依法与招用的从业人员订立劳动合同，履行法律、行政法规规定和合同约定的义务，不得侵害从业人员的合法权益。【法律依据】 《个体工商户条例》第二十一条 ，个体工商户可以根据经营需要招用从业人员。 个体工商户...
个体工商户要给员工缴纳社保吗
法律分析：个体工商户属于用人单位，应该为雇工缴纳社保。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家...
个体户签订劳动合同需要给员工缴纳社保吗
法律分析：根据相关法律法规规定：个体工商户是必须给员工交社会基本养老保险。因为个体工商户请员工，那么个体户就需要与员工签订劳动合同，双方建立劳动关系。所以个体工商户属于用人单位，应该为雇工缴纳社保。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会...
个体工商户需要给员工交社保吗
一、个体工商户需要给员工交社保吗1、个体工商户需要给员工交社保。单位要自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构要从收到申请之日起十五日内，予以审核，发社会保险登记证件。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十...
个体工商户可以不为员工交社保吗
个体工商户不可以不为员工交社保。如果个体工商户雇佣了员工的，需要在用工之日起的三十日内及时为员工申报社保登记并缴纳各项社保费用，否则社会保险经办机构会核定其需缴纳的费用，责令其限期缴纳或者补缴。用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会...
个体工商户员工需要交保险吗
个体工商户员工需要交保险吗 个体工商户是必须给员工交社会基本养老保险.因为个体工商户请员工,那么个体户就需要与员工签订劳动合同,双方建立劳动关系.那么根据《中华人民共和国社会保险法》第四条:中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构...
