中国移动考试形式是什么？

Question

有知道的吗？

Answer 1

中国移动的笔试分专业进行，主要有技术类，财务类、财务金融类、市场类等，笔试内容主要为：行测、英语、专业知识。面试形式主要分为：无领导小组讨论半结构化面试。平时可以多关注海南银行招聘网，网站上有银行历年真题、模拟题、每日一练、时政热点、面试技巧等。特别是最近的银行招聘、农信社招聘、国企招聘等信息都可以在网站上找到。而且分很多种，一般情况分3轮，
第一轮笔试，考些行政能力测试 性格测试和一些专业知识。
第二轮面试，谈谈自己的工作经历，会针对内容来提问，多是以自我介绍开始的。
第三轮，会有一些领导面试，也是聊聊工作经历，但是会问一些专业性的问题和比较宏观的问题，如对增值业务的看法，该在那些方面改变。
第三轮面试一般都是6-10个人面试一个人，所以一定要镇定自若，不要太紧张。

Answer 2

考试形式为笔试
笔试形式：上机考试
考题类型：主要分为综合素质 + 行业知识 + 个性测评，三类均为客观题(选择题)，答题时间为120分钟。

Answer 3

行测加行业综合知识。
职场行为风格测评，要坚信自己是个精神健康，乐于沟通，善于合作，没有抑郁倾向。从测试结果中，可以看到大家的笔试内涵。真实答题，测试是为了得出正确的结果，因此大多测试题前后都有相互验证的题目，大家记住真诚答题。
专业知识—这是具有中国移动特色的常识性题目。平时可以留意国企招聘考试网获知更多备考知识，这一关就是检验大家是否具备日常工作必须的专业知识和相关知识的应用能力。