无论男女只要到了法定退休年龄，劳动合同自然终止，单位再也缴费不上社保了，社保局不接受了。
55周岁女,参加城镇职工社保十一年,单位继续留用,单位再交社保有用...
无用也缴纳不上，社保局不接受。无论男女只要到了法定退休年龄，劳动合同自然终止，单位再也缴费不上社保了，社保局不接受了。
年满五十岁社保才交十一年多仍在本单位上班公司能续交社保吗?
年满五十岁社保交十一年多仍在本单位上班公司能续交社保，因为国家已经规定所有公司要为员工购买社保，公司如果不为员工买社保是违法，你也可以到当地社保局或者工商局投诉公司，你一定是可以续买社保。
到了退休年龄的如果还要在公司上班社保还可以买哪些?对公司有哪些风险...
原则规定，在用人单位参保缴费的人员女达到55周岁、男达到60周岁后，不得继续以职工身份参保，用人单位应在职工达到退休年龄当月及时为其办理停保。政策规定，只有经市以上组织、人社部门批准延期退休的，单位方可为其办理超龄继续参保缴费手续。经批准延期退休且向地税部门办理继续参保申报的人员外，地税部门...
我女性 超过55岁 还继续工作 单位还能继续给我交社保吗?
您好，不可以购买养老保险和医疗保险了，55岁已经达到了法定退休年龄了，具体如下：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、...
单位交了几年社保中断后又有新单位,原来的社保卡能否继续使用呢?
总的来说，假如之前的单位及断交之后重新找的新公司不在同一个统筹区的，之前的社会保障卡在有效期内还可以继续应用；但办了社保关系的迁移后重新办了社保卡，之前的社会保障卡不可以再用；假如在同一个社保统筹区，原先的社会保障卡在有效期，不需重新申请办理手机卡，原先的社会保障卡也可以正常启动...
当月已办退休,若留用,次月还需扣社保吗?
已经办理了退休，如果单位因工作原因需继续留任，此时就不需要交社保了，你想交也交不了，社保局已经将你能缴纳社保的账号封存了。
女性单位以交十一年现以五十岁单位己不交怎办?
女性单位以交十一年现以五十岁单位己不再交了，这样你可以到你所在工作地方社保局办理继续全额缴费，至少交够十五年，交多四年就可以了，到你退休年龄就可以领社保退休金了。
女职工年满五十周岁,社保未买满十五年,但还在公司任职,工厂会继续给...
只要在公司继续任职，公司就应该继续给交社保，直到满足职工基本养老保险享受条件。 各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以...
职工已到退休年龄,社保不足15年,在单位继续留用,已经办理了延迟退休手续...
达到退休年龄，劳动关系自动终止，再用工属于劳务用工，用工单位不需要缴纳社保。不足15年部分，自己按年缴纳。
单位使用交够15年社保的人
能，但是属于劳务关系女职工50周岁到退休年龄，单位就无法再交职工社保了，继续留用工作和单位属于劳务关系，所有待遇自己和单位协商《劳动法司法解释三》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。想了解更多的保险...
