过这样的扣费标准是看什么地区来决定的，以上扣费的标准是富士康郑州工厂的。但如果在深圳，还要扣社保、住房公积金，底薪不一样，扣的也不一样。比如2500元保底，社保扣216元，住房公积金扣125元，每月餐费是400元，每天最高限额20元，也是吃多少扣多少。
富士康（Foxconn），全称富士康科技集团，是一家3C产品研发制造企业，由郭台铭于1974年在中国台湾创立。企业专注于电子产品的代工服务，研发生产精密电气元件、机壳、准系统、系统组装、光通讯元件、液晶显示件等3C产品上、下游产品及服务，以核心技术为中心，包含纳米技术、绿色制程技术和平面显示器技术等。旗下多家企业挂牌上市，在世界多国设有厂房。
企业文化
企业标识
富士康标志设计直接由英文字母元素构成，标志设计大气不显粗俗，大海一样的蓝色更是体现出其企业的气魄。首先富士康LOGO的字母形式比较规整，更能体现出企业的制度是非常有条理的；就像是企业的发展一步一步稳步的发展至今。
价值观
经营理念：爱心、信心、决心。
从业精神：融合、责任、进步。
成长定位：长期、稳定、发展、科技、国际。
文化特征：辛勤工作的文化；
负责任的文化；
团结合作且资源共享的文化；
有贡献就有所得的文化。
核心竞争力：速度、品质、技术、弹性、成本。
经营理念
创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
国际理念
富士康人在“长期、稳定、发展、科技、国际”的经营理念下，多年来致力于全球平台之建立，以“爱心、信心、决心”自勉；在成功融合全球资源及人才、持续埋首科技创新下，不仅在深圳国际高交会上以机器人、热传导技术与能源、纳米技术及知识产权等多项成果惊艳各界，并是多年于美国麻省理工学院的全球年度专利排行榜（MIT Technology Review）全球前二十名中唯一上榜的华人企业。也因如此，才可以被美国财富杂志评鉴入选为全球最佳声望标竿电子企业15强，并成为全球唯一能在过去五年持续名列美国商业周刊（BusinessWeek）科技百强（IT100）前十名的公司！富士康人将持续以打造全球华人皆能引以为傲的国际平台而努力。
企业愿景
在对3C电子产品有着有朝一日将会成为全人类工作及家居生活不可区分的一部分之信念引导下，郭台铭总裁在1974年以等值约美金三千元资金、对机电技术整合的执着及前瞻性的“全方位成本优势”概念创办了富士康。
因此富士康自始的企业愿景就是透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有3C产品所带来的便利生活。
住一个月100，吃的话一般8元/顿，这些钱都是从工资里面扣除的
富士康吃住免费吗
富士康提供吃住，但是费用从工资李扣。富士康扣费标准分别是：住宿150元每月（包括：水电费、物业费、洗衣费等），吃饭是吃多少扣多少，而五险一金加在一块大概扣除的费用是200元每月左右（入职第一个月是不扣除），加起来总共扣除的费用为700元左右。过这样的扣费标准是看什么地区来决定的，以上扣费的...
郑州富士康一月生活费用
综上所述，郑州富士康员工一个月的生活费用主要包括吃住、交通、个人卫生用品和日常娱乐等几个方面，总花费大约在一千元左右。当然，这笔费用会因个人消费习惯和生活方式的不同而有所差异，但总体来看，这是员工每月的最低生活消费。
郑州港区富士康管吃住吗
郑州富士康是不管吃住的，他们提供的宿舍跟饮食都是需要自费的，入职后富士康跟你发放厂牌，里边有400元的餐费，吃多少从当月工资里边扣除多少，不吃不扣，宿舍每月每人150，每个宿舍8个人不能在里边使用大功率电器，
富士康吃住免费吗
不包吃住的,厂内有食堂和宿舍,吃的话就扣钱,不吃不扣,住宿舍每月扣110,不住不扣!现在已经开始了夏秋季招工,应聘时需要准备60元(体检+照相)流程也很简单,一天就可以搞定,底薪1800~2200,加班管控36~80小时左右,部门不同底薪和加班也不同,所以给不了准确的数字!
深圳富士康普工工资和待遇怎么样?
关于福利，富士康并不提供全包的吃住服务。住在厂内的宿舍每月需要扣除110元。厂内食堂的消费采用刷卡，吃多少从工资中相应扣除，每月大约有400元的消费额度。在福利方面，你将享受到五险一金，每月大约会从工资中扣除300多元，但住房公积金是可提取的，每月有220元公积金可供提取。近期，富士康正在进行招聘...
富士康的管理制度
健身房，网吧，乒乓球，羽毛球，篮球场等设施;3、员工凭厂牌可免费进入国有5A级旅游景点——西塘古镇游玩;2、吃住在厂，走路10分钟到厂，不坐厂车。富士康有啥福利?社会保险:50元商业保险由工立方承担，每月缴纳社保280元。休息节假:享有国家法定假（每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假等假日。
烟台富士康吃饭住宅是免费的吗?
现在富士康是不管吃住的，一般的员工刚入职的时候公司会免费管一天饭，但是一旦正式上岗的，话是不管吃住的，一般公司先在你的厂牌里投400块钱，让你吃饭，住宿舍的时候先让你住，等到发工资的时候饭卡里吃多少就从工资里扣多少，住宿一个月扣110.十人间。
成都富士康暑假工怎么样
待遇大概3500－4700，吃住都挺好，但不是免费的。富士康不会克扣工资。富士康暑假工的工资计算方式和正式工是一样的，底薪和加班费是相同的，都按照当地的劳动法执行，只是暑假工没有正式工的一些福利补助，例如正式工有外宿补贴、餐补、职务补贴，高温作业补贴等等。
山西太原富士康上班不管吃住吗
里边有400元，吃多少从工资里边扣多少，可以满足各地工友的口味，工作餐有米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包、牛奶等，但是厂里没有清真食堂，无法满足回族工友的口味。住宿环境很好，标准的6-8人间，热水器、空调、洗衣机一应俱全，住宿费是110元\/月，还有免费的宽带使用。
烟台富士康管吃住吗
管吃住。烟台富士康管人员平均工资5000-7000元不等，有加班补助、发放年终奖、免费提供食宿。烟台富士康为富士康科技集团在烟台的园区，位于烟台开发区，现有员工近4万人，工业总产值居于Foxconn在大陆八大工业园区的第三位，仅次于深圳与上海园区，将建设成为山东半岛最大的3C产品工业基地。目前园区内主要有...
