第一、建立良好的第一印象。人际关系是在人们的交往中产生的。交往伊始，谁不想给对方留下一份美好的印象呢？同样，谁不想与留下好印象的人继续往来，以此作为深入交往的基础？我们在与别人发生最初交往时，应该怎样表现才能使自己给别人留下良好的第一印象呢？
要注意仪表美。人的仪表，包括相貌、穿着、仪态、风度等，都是影响人际交往的因素。人们总是倾向于觉得仪表有魅力的人更活泼愉快，更友善合群。衣着整洁、大方，仪表举止自然会给人一种亲近感，反之，过分修饰，油头粉面，浓装艳抹，则会给人一种不合宜的印象。
要注意交往中的"SOLER"技术。在这里，S(SIT)代表"坐要面对别人"；O(OPEN)表示"姿势要自然开放";L(LEAN)的意思为"身体微微前倾"；E(EYES)代表"目光接触"；R(RELXX)表示“放松“。心理学家发现，在社交场合，有意识地运用SOLER技术，可以有效地增加给别人的好感，让别人更好的接纳，给人留下良好的第一印象。
待人要真诚热情。一般情况下，交往双方总是先接受说话的人，然后才会接受对方陈述的内容。因此，对人讲话时，态度应该诚恳，要避免油腔滑调，高谈阔论，哗众取宠，垄断话题，否则会使人感到不愉快。实事求是，态度热情，往往给人一种信赖感，亲近感，这有利于交往的继续深入；反之，如果言不由衷转弯抹角，态度冷谈，则给人一种虚假、冷淡的感觉，交往很难再深入下去。
做一个忠实的听众。每个人都需要有自我表现的机会。在初次交往中，有效地表现自己固然重要，但做一个耐心的听众，鼓励别人多谈他们自己，同样是不可少的。
当然，要给别人留下良好的第一印象，还受其他许多因素的影响，比如：讲信用，守时间，文明礼貌，等等。
第二，主动交往。在现实生活中，有许多人尽管与人交往的欲望很强烈，但仍然不得不常常忍受孤独的折磨，他们的友人很少，甚至没有友人，因为他们在社交上总是采取消极的被动的退缩方式，总是等待别人来首先接纳他们。因此，虽然他们同样处于一个人来人往，熙熙攘攘的世界，却仍然无法摆脱心灵的孤寂。要知道， 别人是不会无缘无故对我们感兴趣的。因此，我们要想赢得别人，同别人建立良好人际关系，建立起一个丰富的人际关系世界，就必须做交往的始动者，处于主动地位。我们就应少担心，多尝试。当你主动与陌生人打招呼，攀谈时；当你在舞会上想去邀请舞伴时，你会发现你的努力几乎都是成功的。
第三，关心帮助别人。患难识知已，逆境见真情。当一个人遇到坎坷，碰到困难，遭到失败时，往往对人情世态最为敏感，最需要关怀和帮助，这时那怕是一个笑脸，一个体贴的眼神，一句温暖的话语，都能让人感到振奋。因此，，陷入困境时，你能伸出援助之手，帮助困难者，安慰失意者，可以很快赢得别人，建立起良好的人际关系。如果对别人漠不关心，麻木不仁，小心吝啬，怕招引麻烦，交往很可能因此而中止 。
1、少说，言多必失；
2、多做，做好本职工作；偶尔偷懒的时候别被抓到呢 不会呢 要虚心请教 即使不想也要装的很虚心-0-
3、手勤，适当打扫卫生；以前我们老师讲过 办公室新来2个老师 其中一个会在空闲时扫下地 把水泡好深得前辈的喜欢
4、热心，帮助同事。帮忙也只能做力所能及的事 还有答应别人的就要做到咯
和同事搞好关系也很重要的 那些比你先进公司的人比较了解老板 可以从他们那套点技巧的
1.打扮不能令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气；如果才气也没有，那就总是微笑。
2.气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。
3.不要随便向朋友借钱，如果借了，一定要准时还。不要借钱给同事，如果不得不借，那么就要有送给他的准备。
4.与人打“的”时，请抢先坐在司机旁。
5.坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。
6．在你面前说某人坏话时，你只微笑。
7.同事生病时，去探望他。很自然地坐在他病床上，回家再认真洗手。
8.不要把过去的事全让人知道。
9.尊敬不喜欢你的人。
10.对事不对人；或对事无情，对人要有情；或做人第一，做事其次。 做什么事情首先要想想是不是自己错了。如果自己没错，那就要站到对方的角度，体验一下对方的感觉。
11.自我批评总能让人相信，自我表扬则不然。
12.不要把别人的好，视为理所当然。要知道感恩。
13.榕树上的“八哥”在讲，只讲不听，结果乱成一团。学会聆听。
14.尊重传达室里的师傅及搞卫生的阿姨。
15.说话的时候记得常用“我们”开头。尤其是应当受到表扬的时候。
16.为每一位上台唱歌的人鼓掌。
17.有时要明知故问：你的钻戒很贵吧！有时，即使想问也不能问，比如：你多大了？
18.话多必失，人多的场合少说话。
朋友 祝好运
要注意仪表美。人的仪表，包括相貌、穿着、仪态、风度等，都是影响人际交往的因素。人们总是倾向于觉得仪表有魅力的人更活泼愉快，更友善合群。衣着整洁、大方，仪表举止自然会给人一种亲近感，反之，过分修饰，油头粉面，浓装艳抹，则会给人一种不合宜的印象。
要注意交往中的"SOLER"技术。在这里，S(SIT)代表"坐要面对别人"；O(OPEN)表示"姿势要自然开放";L(LEAN)的意思为"身体微微前倾"；E(EYES)代表"目光接触"；R(RELXX)表示“放松“。心理学家发现，在社交场合，有意识地运用SOLER技术，可以有效地增加给别人的好感，让别人更好的接纳，给人留下良好的第一印象。
待人要真诚热情。一般情况下，交往双方总是先接受说话的人，然后才会接受对方陈述的内容。因此，对人讲话时，态度应该诚恳，要避免油腔滑调，高谈阔论，哗众取宠，垄断话题，否则会使人感到不愉快。实事求是，态度热情，往往给人一种信赖感，亲近感，这有利于交往的继续深入；反之，如果言不由衷转弯抹角，态度冷谈，则给人一种虚假、冷淡的感觉，交往很难再深入下去。
做一个忠实的听众。每个人都需要有自我表现的机会。在初次交往中，有效地表现自己固然重要，但做一个耐心的听众，鼓励别人多谈他们自己，同样是不可少的。
当然，要给别人留下良好的第一印象，还受其他许多因素的影响，比如：讲信用，守时间，文明礼貌，等等。
第二，主动交往。在现实生活中，有许多人尽管与人交往的欲望很强烈，但仍然不得不常常忍受孤独的折磨，他们的友人很少，甚至没有友人，因为他们在社交上总是采取消极的被动的退缩方式，总是等待别人来首先接纳他们。因此，虽然他们同样处于一个人来人往，熙熙攘攘的世界，却仍然无法摆脱心灵的孤寂。要知道， 别人是不会无缘无故对我们感兴趣的。因此，我们要想赢得别人，同别人建立良好人际关系，建立起一个丰富的人际关系世界，就必须做交往的始动者，处于主动地位。我们就应少担心，多尝试。当你主动与陌生人打招呼，攀谈时；当你在舞会上想去邀请舞伴时，你会发现你的努力几乎都是成功的。
第三，关心帮助别人。患难识知已，逆境见真情。当一个人遇到坎坷，碰到困难，遭到失败时，往往对人情世态最为敏感，最需要关怀和帮助，这时那怕是一个笑脸，一个体贴的眼神，一句温暖的话语，都能让人感到振奋。因此，，陷入困境时，你能伸出援助之手，帮助困难者，安慰失意者，可以很快赢得别人，建立起良好的人际关系。如果对别人漠不关心，麻木不仁，小心吝啬，怕招引麻烦，交往很可能因此而中止 。
1、少说，言多必失；
2、多做，做好本职工作；偶尔偷懒的时候别被抓到呢 不会呢 要虚心请教 即使不想也要装的很虚心-0-
3、手勤，适当打扫卫生；以前我们老师讲过 办公室新来2个老师 其中一个会在空闲时扫下地 把水泡好深得前辈的喜欢
4、热心，帮助同事。帮忙也只能做力所能及的事 还有答应别人的就要做到咯
和同事搞好关系也很重要的 那些比你先进公司的人比较了解老板 可以从他们那套点技巧的
1.打扮不能令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气；如果才气也没有，那就总是微笑。
2.气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。
3.不要随便向朋友借钱，如果借了，一定要准时还。不要借钱给同事，如果不得不借，那么就要有送给他的准备。
4.与人打“的”时，请抢先坐在司机旁。
5.坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。
6．在你面前说某人坏话时，你只微笑。
7.同事生病时，去探望他。很自然地坐在他病床上，回家再认真洗手。
8.不要把过去的事全让人知道。
9.尊敬不喜欢你的人。
10.对事不对人；或对事无情，对人要有情；或做人第一，做事其次。 做什么事情首先要想想是不是自己错了。如果自己没错，那就要站到对方的角度，体验一下对方的感觉。
11.自我批评总能让人相信，自我表扬则不然。
12.不要把别人的好，视为理所当然。要知道感恩。
13.榕树上的“八哥”在讲，只讲不听，结果乱成一团。学会聆听。
14.尊重传达室里的师傅及搞卫生的阿姨。
15.说话的时候记得常用“我们”开头。尤其是应当受到表扬的时候。
16.为每一位上台唱歌的人鼓掌。
17.有时要明知故问：你的钻戒很贵吧！有时，即使想问也不能问，比如：你多大了？
18.话多必失，人多的场合少说话。
朋友 祝好运
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第1个回答 2013-08-02
无论是面对长辈还是面对领导，都要时刻注意自己的言谈举止，做到尊重、尊敬他们，要懂得基本的社交礼仪，但不能阿谀奉承！没有一个精明的长者或领导会喜欢这样的晚辈或下属。其实不用特别刻意的去表现自己，是金子总会发光的，要想给他们留下好印象不是一朝一夕就能做到的，来日方长，以后有的是机会！最重要的是做好自己的本分，平易近人、不斤斤计较，总之是要有好的性格好的人品。
第2个回答 2015-10-21
建立良好的第一印象。人际关系是在人们的交往中产生的。
主动交往。在现实生活中，有许多人尽管与人交往的欲望很强烈，但仍然不得不常常忍受孤独的折磨，他们的友人很少，甚至没有友人，因为他们在社交上总是采取消极的被动的退缩方式，总是等待别人来首先接纳他们。
关心帮助别人。患难识知已，逆境见真情。当一个人遇到坎坷，碰到困难，遭到失败时，往往对人情世态最为敏感，最需要关怀和帮助，这时那怕是一个笑脸，一个体贴的眼神，一句温暖的话语，都能让人感到振奋。
第3个回答 2015-10-02
谦虚、谦恭、尊敬、有礼节、少说话多做事。对待领导要像对待长辈一样。长辈和领导教会了我们做人做事，他们都是应该值得尊敬的。
第4个回答 2013-08-02
其实我觉得不要太在意的 为了他们改变自己 按你自己的风格做 他们可能会把你放在心里因为 那时候他们会觉得 你很独特的
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